合同只有一张纸合法吗(单位签的劳动合同只有一页纸这样合法吗)
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签合同一页纸不存在不合法，但签劳动合同应具备几个要素：起止时间、岗位、薪酬待遇、劳动时间、福利待遇，双方的权利与义务等。
二、劳动合同是2张纸,第一张纸上的内容,劳动者可以不予承认吗
不可以。只要双方签字盖章了，合同条款没有违背公序良俗，没有违法违规内容就是合法有效的，劳动者单方不予承认无效。
三、劳动合同就是一张纸还是劳动合同吗
签合同一页纸不存在不合法，但签劳动合同应具备几个要素：起止时间、岗位、薪酬待遇、劳动时间、福利待遇，双方的权利与义务等。
正规的劳动合同，应该是一本的，而且是劳动局监制的，上面有当地劳动局的电话，而且此合同规定，必须缴纳社保。
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