关于职场的书籍推荐

职场新人推荐书籍

　　《商业模式新生代(个人篇)》

　　【上榜理由】通过“画布”详细阐述【个人商业模式的九大模块】 ①核心资源(我是谁，拥有什么)②关键业务(我要做什么)③客户群体(我能帮助谁)④价值服务(我怎样帮助他人)⑤渠道通路(怎样宣传自己和交付服务)⑥客户关系(怎样和对方打交道)⑦重要合作(谁可以帮我)⑧收入来源(我能得到什么)⑨成本结构(我要付出什么)。

　　你是否梦想全新的职业发展机会和生活机遇

　　我们都会有这样的梦想，只是大多数人缺少进行自我设计的结构化方式。日新月异的商业模式变化，使我们面对着前所未有的重大职业和生活机遇。本书提出的单页式解决方案曾帮助全球数以千计的个人实现商业模式创新。它能有效地消除职业不确定感，为你带来巨大自信;它能以系统化的方式优化最重要的商业模式，实现个人商业模式的定制化。

　　你只需把关注点从个人技能转移到价值服务，即可设计出充满满足感的人生。

　　《卓有成效的管理者》

　　【上榜理由】现代管理之父彼得·德鲁克最著名的管理学著作之一。对组织负有责任，能影响组织经营成果的人，就是管理者。管理者，就必须卓有成效。卓有成效是可以学会的!

　　书中，德鲁克集中论述了一个管理者如何做到卓有成效。一位卓有成效的管理者，一般具有以下6个特征：

　　1、重视目标和绩效;只做正确的事情。

　　2、一次只做一件事情，并只做最重要的事情;他极为审慎地设定自己的优先顺序，随时进行必要的检讨，毅然决然地抛弃那些过时的任务，或者推迟做那些次要的任务;他知道时间是他最为珍贵的资源，必须极为仔细地使用它。

　　3、作为一名知识工作者，他知道自己所能作出的贡献在于：创造新思想、远景和理念;他的原则是：我能作哪些贡献?为了达成整体目标，我如何激励他人做出自己的贡献?他的目标在于提高整体的绩效。

　　4、在选用高层管理者时，他注重的是出色的绩效和正直的品格。他能敏锐地感觉到为一个关键职务选用人才，是一项非常艰巨的任务。卓有成效的管理者也知道，还没有人能永无过失。他知道人无完人。即使是最有能力的人也有弱点。他关心的是一个人能做什么，而不是他不能做什么。他致力于充分集中人员的知识和技能，利用这些优势达成组织的目标。

　　5、他知道增进沟通的重要性;他有选择性地搜集所需要的信息。他知道有些事物不能被量化，而过多的信息会导致混淆和混乱。

　　6、他只做有效的决策。

　　《麦肯锡方法》

　　【上榜理由】本书从五大方面揭示了麦肯锡工作的小窍门。

　　作者从麦肯锡思考问题的方法开始，不仅介绍了麦肯锡解决商业问题的方法，同时也介绍了其于无声处听有声的推销方法。想知道麦肯锡的生存之道吗?想知道如何敲开麦肯锡这个顶级公司的大门吗?想知道关于麦肯锡最有价值的回忆吗?在麦肯锡方法的背后透视和规划了职场人的职业之路，本书是走向职场的必读之物。

　　《关键对话：如何高效能沟通》

　　【上榜理由】说的切中要点，让对方清楚知道你的看法，是一种能力;说的圆满得体，让对方自动反省，是一种智慧。运用《关键对话》提供的技巧，不论是多么难以应对的局面，你都能够以事半功倍的效率轻松面对。

　　你一定遇到过下列情况：

　　·向上司提出你精心设计的方案，却被泼了一头冷水。

　　·要求下属加班，下属以沉默相对抗。

　　·和家人谈“开源节流”，他却只当是耳边风。

　　·要邻居遵守公德，对方却依然我行我素。

　　·要你的另一半浪漫些，对方却还是像根木头一样。

　　·请朋友还钱，朋友却总是找各种借口推托。

　　当你遇到这些情况时，你是沉默以对，还是尖刻批评，抑或拍案而起?别觉得灰心丧气，因为大部分人都和你一样，在面对难以解决却又会对生活产生重大影响的“关键时刻”，不是张口结舌不知如何应对，就是以强硬的方式解决，却在对方心里留下不愉快的阴影。

　　现在你不必烦恼了!《关键对话》将帮助你以四两拨千斤的方式，利用各种沟通技巧，解决生活中难以应对的各种难题。

　　本书详细剖析了人们在沟通上常见的盲点，并提供了许多立竿见影的谈话、倾听、行动技巧，辅以丰富的对话情境和轻松幽默的小故事，帮助读者以最迅速的方式掌握这些技巧。

职场励志书籍推荐《工作要有好心态》

　　《工作要有好心态》由何山著。心态影响着人的情绪和意志，心态决定着人的工作状态与质量。在工作中，有些员工常常抱着一副事不关己、我行我素的态度，他们问自己最多的问题就是：公司能为我做些什么?怎样才能让自己得到最多好处?殊不知，这种态度与做法不仅给单位造成了损失，也同时扼杀了自己的进取心和创造力，于公于私都是毫无裨益，贻害深远。

　　没有根基的大厦，很快就会倒塌;没有踏实工作的心态，成功永远只能是空想。每一位员工都应该将心态摆正，戒除浮躁，勤奋敬业，脚踏实地，抛弃借口;将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门;要多关注工作本身，多关注在工作中能够学到的知识与经验。实际上，无论什么工作，你如果能秉持一个良好的心态，真正积极地重视它，它都一定会带给你真正想要的一切——幸福，快乐，成功与荣耀。

　　作者简介

　　何山：经济师，畅销书作家;长期研究并亲历管理工作多年，发表文章200多万字，其著作被众多大型组织与企业指定为培训示范教材。

　　本书作者结合中国国情和中国人人性特点，针对当前员工作管理工作中存在的问题，基本制度建构和人文关怀，展列、剖析了积极职业心态的思想根源于关键所在。作者一定提出了许多改进、提高现代与昂精神与职业素养的新方法与好思路。本书是现代组织员工职业素质培训完美示范读本。

　　内容简介

　　心态影响着人的情绪和意志，心态决定着人的工作状态与质量

　　在工作中，有些员工常常抱着一副事不关己、我行我素的态度，他们问自己最多的问题就是：公司能为我做些什么?怎样才能让自己得到最多好处?殊不知，这种态度与做法不仅给单位造成了损失，也同时扼杀了自己的进取心和创造力，于公于私都是毫无裨益，贻害深远。

　　没有根基的大厦，很快就会倒塌;没有踏实工作的心态，成功永远只能是空想。每一位员工都应该将心态摆正，戒除浮躁，勤奋敬业，脚踏实地，抛弃借口;将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门;要多关注工作本身，多关注在工作中能够学到的知识与经验。实际上，无论什么工作，你如果能秉持一个良好的心态，真正积极地重视它，它都一定会带给你真正想要的一切——幸福，快乐，成功与荣耀。

三本女性职场书籍推荐

　　《女性人生选择智慧》

　　对于女性来说，最重要的是心灵富足，最重要的是身心快乐，能够让这些理想实现的能力就是我们真正最需要的。其实，对于这个问题，古希腊的智者早就给出最智慧的答案：女人真正想要的是主宰自己的命运。本书是17位中国着名女主播的人生选择智慧。不盲从、不放弃、不浮躁、不奢华、不掩饰、不退缩，永远朝着梦想的方向不断抉择，这就是新女性的选择智慧--做自己该做的事，没有后悔、没有遗憾，有的只是经过了阵痛的化蛹成蝶。

　　《优雅-献给希望永远出色得体的女人们》

　　这本书是法国时尚界泰斗安东丽?德阿里奥夫人的经典之作，自推出以来，畅销欧美，成为时尚女性的必读。本书被誉为有关时尚的圣经，作者以她优美的笔触，提出了细致绝妙的建议，告诉你如何永远保持别致、优雅和迷人的仪态。今天的女士们也许都需要聆听她的教诲。从日常的配饰到小小的拉链，德阿里奥夫人对所有时尚问题都做出了凝炼隽永的评述。而且她还对你生活中的其他重要方面提出了忠告，比如：与女伴一起购物(你最好别这么做)、婚姻和性事。

　　《中国淑女》

　　爱情是每个人甜美的憧憬。一旦有了爱情真正意义的婚姻才有了可能。婚姻自然会诞生出一个家庭。而爱情婚姻家庭的状况直接影响到一个人的事业进而影响一个人的自我满足感。然而存在并不等于完善。想拥有一个幸福美满温馨和谐的家吗?读一读本书你会从中得到启示。本书详细阐述男人是如何思考和沟通的同时提供了提高交流技巧的具体步骤，对那些需要成长的男人和想要了解男人的女人有着非常实质性的有效的帮助。莱特博士回答了大多数男人不愿问起的问题。他触及的不是一个男人表面的情感，而是他心灵的最深处--揭示出了每一个男人都必须倾听的事实。

值得推荐的五本职场励志书籍

　　《挺住，意味着一切》

　　内容简介

　　记录了作者对人生、奋斗、成长、职场的思考。在这本书里，涉及了年轻人奋斗期的三个阶段，求生存，求发展，求幸福感。

　　一方面，作者根据自己的心路历程，为读者提供“在绝望的黑夜里相信自己”坚持下去的信心和勇气，另一方面，根据自己的经验，总结了一些，在个人成长，职场发展中遇到的一些普遍性的困惑、难题的解决办法。

　　鼓励当下的年轻人，寻找内心的“不可替代”的领地。把自己所获得的、所付出的，真正的转化成人生的幸福感，成就感。并以一种永远在路上的精神，努力不停，寻找更加辽阔的远方。

　　《东灵》

　　内容简介

　　80后灵灵，在某网站神秘文化栏目做编辑。一天，栏目组来了位神人，声称他预见中国会发生毁灭性的大地震。此人穿着邋遢怪异，更像是个精神病人。灵灵询问他的依据，他却滔滔不绝地讲起《易经》、五行、天人感应……

　　在这位神人及赵教授的指点下，灵灵开始思索从神话、《易经》、风水、占卜、天人感应、玛雅文明、萨满、炼金术、塔罗、星相、末日预言等东西方神秘智慧到多重宇宙、薛定谔的猫、波粒二重性、正能量、暗物质等前沿科学所蕴含的生命启示。

　　随后，灵灵的生活发生了极不寻常的变化，她“鬼使神差”地写出了预言式小说《大毁灭》。该书在网上被疯转，“骇浪”公司找上了门。灵灵被炒作成“80后美女预言家”，《大毁灭》成了畅销书。在签售时，她看见一双摄魂的“魔法眼睛”，她预感到前方有什么在等待。灵灵陷入了“代笔门”事件，她被粉丝抛弃，极速坠落。灵灵落魄地躲回大西北，久远的“老奶奶”在记忆中再现，“咬着自己尾巴的蛇”让她回到原点。再回都市，她被“魔眼”再次召唤，这才发现，原来命运的种种早已被那些神秘智慧所预言……

　　《东灵》会使你目眩神摇，会使你原本相信的世界破碎，但更重要的是，它会唤醒你内心深处对“我是谁”的拷问，指给你看穿世界本相的各种不同视角。有人说：“真的能看懂了，就等于上了生命学博士。”

　　《莫失 莫忘》

　　内容简介

　　十年前，塔罗牌告诉她：如果你们在新年之前连续见三次，你们就会有至少十年的姻缘。

　　一场SARS降临，他们相遇相恋在布满灾难的空城。

　　十年间，他们历经四次告别，一再错过。

　　第一次分开，在夕阳之下，她看着那对拥抱的身影，心想若爱足够的话，又怎会有怀疑

　　第二次分开，在这段异地恋中，她发现冷战比争吵更痛苦，索性主动告别。

　　第三次分开，他身陷现实低谷，但生活并没有教会她接纳与容忍。

　　第四次分开，十年沉浮让这两份旗鼓相当的情感，不再暴戾尖刻，各自归还彼此。他们终于懂得，好聚容易，好散才是教养。告别总会相见，哪怕是在天上。

　　是的，他们并未在那个新年前相遇三次，却历经了十年沉浮。不要以为决定你相爱的是两情相悦，其实我们都是受制于大时代下的小人物，更何况感情”。

　　世界上唯一比疾病疼痛还折磨的东西，就是那些分手后还残余在心头的未了情。所谓因缘，它跟欲望的多寡，情爱的深浅，都没有关系。那就是关于欠与还的宿命，两个人，因缘未尽时，怎么样都分不开，尽了，则就是尽了。

　　十年，因爱而为的回归，接纳，面对和成全，是彼此为对方所做的最好的事情。

　　《生命河流》

　　内容简介

　　这是一本安慰疗愈、临终关怀、悲伤辅导佳作，也是一位助人工作者的职场学习思索笔记，作者以河流做为生命的隐喻，书写社工师与病人、家属的相遇，生命交会的美好，涵盖人际关系、生命教育、情绪教育、老年照护、生死议题，提醒人们正视死亡、关怀生命。

　　生命如河流，起始到尽头是一段未知的旅程，等着我们去经验与冒险。河流的波动与起伏承载的正是你我生命的笑和泪、脆弱和勇敢，还有所有的爱与梦想。

　　任何人都无法超脱死亡。死亡来临时，临终者因心有不甘、心存留恋、心生恐惧而无法咽下生命中最后一口气。本书能够使临终者坦然面对死亡，灵魂安详自在，心无挂碍地离去。

　　《16型人格的自我修炼》

　　内容介绍

　　MBTI是书的一个理论基础，主要是介绍16类型的每个人如何完善自我，提升自我，克服自己的缺点。每种性格类型有三个小篇。特别针对那种性格类型的人写的，但是其他性格类型的人一样能从中获益。

　　“希望在这个浮躁不安和物质导向的现实社会里，每个人都不做一个职场橡皮人，也不做一枚流水线上的螺丝钉，更不做他人价值观的牺牲品，而是做最独特的自己。

　　通过MBTI更好地欣赏自己，喜爱自己，做自己的观众;勇敢的面对自己的盲点，知道如何去弥补自己的短板，做自己的教练;发现自己和他人的差异，看到自己的与众不同之处，做自己的镜子;给自己画更清晰的蓝图，掌握自己的人生，做自己的发动机。

　　每个人都可以通过MBTI来设计自己独特的成长路线。”

精选10本职场励志书籍推荐

　　1、《将才》

　　杜书伍/山西教育出版社/2010年7月

　　价值指数：★★★★★

　　必读价值：作为台湾商界的成功者，作者在书中却选择抛却了自己的奋斗经历和人生感悟，踏踏实实探讨企业人才的成长问题，通篇围绕如何打造“将才”基因而展开分析。企业中真正奇缺的不是人才，而是将才。本书以浅显易懂的文字告诉你如何从基层打造将才实力，等待跃升的机会;如何成为教练式的管理者，教导部属一步步成长为得力干将这些实实在在的工作观念、工作方法和工作技巧，看得见、摸得着，谁都可以做到。

　　2、《机会只爱有准备的大脑》

　　(日)胜间和代/中信出版社/2010年7月

　　价值指数：★★★★

　　必读价值：作者被称为日本“职场新女神”和“理财天后”，坊间流行的“胜间流”、“胜间力”、“胜间书”、“胜间主义”等词，都说明了这个小女子强大的影响力和威信力。这本书探讨的是提升大脑利用率和“精神体能”，解决的是工作和生活中一通百通的根本问题。如果说高效能人士有成功秘密。那么“精神体格”的强健是不争的事实，“精神体能”其实就是抓住机缘在哪里。效率化的生活并不是工作狂的无奈之举，行动技巧的改善能终极改善人生品质。

　　3、《拆掉思维里的墙》

　　古典/中国书店/2010年8月

　　价值指数：★★★★★

　　必读价值：我们有很多习以为常的悲哀想法，比如“”。比如“不买房、毋宁死”。本书号称“人生开窍手册”，号召给这些错误思维来一次彻底的暴力拆迁，给那些正在蜗居的年轻人带来一个希望：不买房。买梦想。职业规划带给人太多幻象了。应该分清一见钟情、两情相悦和白头偕老，给职业“卸妆”后再做鉴定。完美主义害死人，最想做的事情就应该马上去碰碰。

　　4、《金领手记》

　　李国威/浙江人民出版社/2010年9月

　　价值指数：★★★★

　　必读价值：在充斥着自以为是的“厚黑教程”的职场书籍中，这样一本金领说金领的诚挚小书显得特别友爱。作者是位公关界资深高层人士，在新华社叱咤多年，现任通用电气中国公司公关传播总监。他用多年的人生心得告诉你一些“杜拉拉们”不知道的故事。本书文风生动诙谐，聊聊“你会不会雇漂亮女秘书”，断言“商务人士一定要有些毛病”，又感慨“午睡是人生至高境界”，轻松化解了读者关于“职场高人是圣人”此类图书的阅读负担。

　　5、《张亚勤：让智慧起舞》

　　刘世英/申信出版社，2010年10月

　　价值指数：★★★★

　　必读价值：很多年来微软(中国)董事长张亚勤一直是个响当当的跨界成功人物，从神童到学术界、再到商业领袖界，而且仿佛本人越低调。就越是在传说中为人倾倒。张亚勤经历的首次全面曝光。读来既不会感觉高山仰止，也完全引不起嫉妒，他的耀眼人生是沉静和睿智的最好报答。李开复说张亚勤是他见过的最会讲笑话的人，因为他都是自己编笑话。所谓快意人生，大概就是这种活法吧。

　　6、《真实的幸福》

　　(美)塞里格曼/万卷出版公司/2010年7月

　　价值指数：★★★★★

　　必读价值：烦恼窗天天有，谈论追求幸福的书年年出，这一本在今年非常拔尖。作者塞里格曼被称为“积极心理学之父”，他号召从心理学只关注人性黑暗和痛苦中走出来，力图帮助普通人增加幸福感。时下流行“我要幸福”，对比塞氏的幸福法则，会引起你对人生追求的反思，比如“金钱买不来幸福”、“幸福就是忘记过去抓住现在”。完美是个梦，只要持续在改善，你就赢了。

　　7、《有些事现在不做，一辈子都不会做了》

　　韩梅梅/北方妇女儿童出版社/2010年1月

　　价值指数：★★★★

　　必读价值：其实本书的精华就在于目录，人人都可以写这样一本书，作为新年计划之用。与轰轰烈烈的大梦想相比，书里列出的都是些不起眼的小事情，比如陪父亲散步、握住母亲的手、给知己手写一封问候的信等等。很多事情看似无足轻重，所以一直无限拖延下去，直到有一天永远失去实现的机会。与其坐在电脑前发呆，不如立刻动手去做几件。重视小事，绝非煞有介事。

　　8、《气场》

　　(美)皮克·菲尔/重庆出版社/2010年11月

　　价值指数：★★★★

　　必读价值：“气场”是眼下个人气质修为的至in境界。谈判时要不怒自威，跟同事相处要有亲和力，在领导眼里要与众不同。总之修好气场。就是打造存在感和吸引力，是一张效果神奇的精神名片。这本书与其他励志书的不同之处在于，绝不是让你每天早上起来对着镜子说“我爱你”或者“你很棒”，也不是大派馅饼的自我催眠，而是建立在作者推广的气场训练课程之上，案例真实而有可效仿性。

　　9、《天下没有怀才不遇这回事》

　　包益民/中信出版社/2010年10月

　　价值指数：★★★★★

　　必读价值：才不才，人也;遇不遇，时也。“华人创意教父”包益民多年前在美国顶级艺术设计学院学习时，从老师身上悟出了这个道理，并彻底改变了看待事物的方式。人不可能怀才不遇，就像是初恋不可能不热血沸腾一样，天下本没有怀才不遇这回事。一个真正的成功者。必定是一个活生生的、充满激情的人;一个认为自己不得志的人，也必定有不够优秀的缺失环节。这本自传，告诉你包式设计风格背后更加与众不同的包氏思维风格。

　　10、《蔡康永的说话之道》

　　蔡康永/沈阳出版社/2010年10月

　　价值指数：★★★★

　　必读价值：本书大热的原因并不能完全归结于明星效应，因为这是一本难得令人信服的“职场实用书”。一个被公认学识渊博又鬼马精灵的主持界“读书人”，最被人认可的却是他有目共睹的“说话”本事。贵人不一定能改变人生，外表不一定能决定魅力，但说话可以!把说话练好是最划算的事。蔡康永把日常生活中的细节一个个揪出来现形，剖析不会说话的症结所在，“把对方放在你心上”才是打动人心的关键，表达自己意见不一定比体会别人的感受更重要。

职场励志书籍推荐

　　一、《天下没有怀才不遇这回事》

　　内容简介：书中为你全程揭晓世界上最有创意与影响力的华人设计师及成功创业家—包益民的包氏成功学。他创建了“包式集团”成功足迹遍及全球，创办了台湾史上最火爆的设计生活杂志《PPAPER》上市之初就风靡海内外，被圈内外誉为“台湾的创意教父”;他卖创意与设计给全球Nike、Johnnie Walker。

　　二、《蔡康永的说话之道》

　　内容简介：《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书，在“说话”多年之后，首次尝试教人“说话”。本书开端康永哥便许下宏愿：这本书会令“本来已经很讨人喜欢的你，在未来变得更讨人喜欢”。全书包括40篇精彩短文，每篇都是让谈话变美的醍醐味，并配以熊宝绘制的令人喷饭的搞笑插画，如同蔡康永的主持风格一样犀利俏皮，饶有情趣。

　　三、《拆掉思维里的墙》

　　内容简介：新一代人生设计大师古典倾情打造“人生开窍手册”：心理学+职业规划+人生哲学。

　　你是否缺少安全感?你会经常觉得累吗?结婚一定要买房吗?坚持一定会成功吗?努力一定有结果?只有有钱才能够幸福?老板可以掌控吗?小人物就无法对抗不公平吗?你对现在的生活不满意，但却因为父母、老婆或者孩子不得不这样过下去吗?每天都在混日子，却幻想有一天找到自己真正喜欢的事业就一定会全心投入???如果有一个回答是“YES”，那么这本书就是你想要的。

　　也许，连我们自己也不曾意识到，那些困惑背后，往往藏着一堵堵思维里的墙，阻碍着我们，把我们与美好的生活隔开了。拆掉思维里的那些墙，你就可以获得成功、快乐、自信和幸福。从“i”到“I'”,只须一点改变，你的人生也许就此大不相同。

　　四、《金领手记》

　　内容简介：这是一本金领自己写自己的小品文集，作者是美国通用电气中国公司公关传播总监。商业，商务人士的生活，职场生存的秘诀，这些听来严肃的主题在作者笔下变成“成功必有怪癖”，“老板为什么不生病”，“商务人士为什么都白头发”，“你会不会雇漂亮的女秘书”这样轻松诙谐的故事，也带着对职场、对人生的体验和思考，让人读来时会意而笑，时击节叫绝。

　　五、《张亚勤:让智慧起舞》

　　内容简介：有人说，他是“全世界的财富”。

　　3岁识字，5岁读书，9岁小学毕业，12岁考入中国科技大学少年班，成为1978年入学的全国最年轻的大学生，23岁获得乔治?华盛顿大学博士学位，31岁成为IEEE(美国电气电子工程师协会)百年历史上最年轻的院士，33岁回国跟李开复一起创办微软中国研究院，34岁执掌微软亚洲研究院，38岁晋升微软全球副总裁，成为比尔?盖茨智囊团的核心成员?? 在企业家里，他是科学家——他拥有60多项专利，并发表了500多篇学术论文和专着，被美国前总统比尔?克林顿称做“一个灵感的启示”;

　　在科学家里，他是企业家——他将一个不到10人的微软中国研究院，发展成为拥有3000个聪明头脑的微软亚太研发集团，被比尔?盖茨视为“微软的宝贝”;

　　他是——微软全球资深副总裁、微软亚太研发集团主席、微软(中国)有限公司董事长——张亚勤。

　　本书试图走近张亚勤快慢相谐、动静相宜的世界，走近他“包藏宇宙之机、吞吐天地之志”的心，寻找成长成功的中国路径和智慧。

　　六、不可不知的1000个职场常识

　　本书内容全面实用，涵盖职场方方面面，是我国唯一一部职场工具书，也是一本通读之后能立竿见影的书。本书可以作为大学生和新员工的职场入门指南，让他们尽快掌握工作知识，端正工作态度，迅速投入工作。由于本书倡导团队合作，敬业细致，没有任何借口般的执行力等等，因此，本书也是职场培训、职场励志不可多得的好书，适合员工知识和励志培训。

　　书是一部职场百科全书，实用全面的职场工具书。总共1000个职场常识，分为19章：职位应聘，入职，职场基本功，职场形象，职场沟通，职场政治，人际关系，自我提高，职场心态，职场规划，成功晋升，离职与跳槽，职场健康，事业与家庭关系处理职场理财常识，职场保障法律维权，应急与自救，职业禁忌。

　　这不是一部激动人心的商战小说，但包含很多入情入理的职场故事;这不是一部白领精英必读的职场圣经，却能帮助大学毕业生和职场新人了解到他们必须了解的职场红绿灯规则;这不是一部企业人力资源必须的培训教材，但确实可以帮助企业轻轻松松培训出经理需要的合格员工。

　　推荐理由：

　　本书内容全面实用，涵盖职场方方面面，是我国唯一一部职场工具书，也是一本通读之后能立竿见影的书。本书可以作为大学生和新员工的职场入门指南，让他们尽快掌握工作知识，端正工作态度，迅速投入工作。由于本书倡导团队合作，敬业细致，没有任何借口般的执行力等等，因此，本书也是职场培训、职场励志不可多得的好书，适合员工知识和励志培训。

　　七、爱德华的礼物：星巴克的职场启示录

　　一个关于“职场氦气”的秘密，一则透视“职场政治”的心灵寓言，一场改变你前途和命运的对话，一件送给上班族“职场晋升”的礼物。

　　职场政治，不是一门单纯的学问，爱德华让你在职场江湖中如鱼得水、游刃有余!

　　职专氦气，是一把通向成功的钥匙，更是你升职加薪的临门一脚!成功需要方法与技巧，给所有在职场上努力前进、力示表现的人!

　　金融危机大裁员下的生存法则，别让小事影响你的升职加薪!《谁动了我的奶酪》+《礼物》=《爱德华的礼物》。

　　《泰晤士报》、《纽约时报》、《金融时报》、《华尔街日报》，苹果、强生、高盛、英荷壳牌等全球500强公司团购给员工的最新读本。

　　公司送给员工最好的礼物，风靡英、美、法、德等34个国家和地区的职场圣经!全力助推你的职业生涯更上层楼!

　　麦特正期待着下一个升职机会。结果却眼睁睁看着这个机会被曾是自己下属的小伙子给抢走。老板只是告诉他说：“这不是年资的问题。当然也不只是数字和达成业绩目标而已，这和其他的事情更有关系。一些小事!”

　　抑郁不得志的麦特在星巴克碰上了精明锐气的爱德华，两人发展出师徒般的友谊。爱德华告诉麦特一个能让人往上爬升的职场秘密，那就是“职场氦气”。每次碰面，爱德华总是能为麦特带来惊喜。并且逐一解开职场氦气的秘密。麦特将这些方法运用在工作中，当他终于踏进那梦寐以求的决策会议室时，却又发现了一个更令他震惊的事实……

　　在全球迈入金融危机的时代，本书与时俱进地提出了一个新颖的核心概念——职场氦气。作者将在职场上取得成功的五个关键要素：

　　期待(Expectation)

　　老板(Boss)

　　能见度(Profile)

　　职场政治(Politics)

　　人际关系(Net)

　　这些相互联系、相互影响的统—体称为职场氮气。作者通过寓言式的手法。用故事与对话的方式，聚焦上班族职场晋升的秘密这一主题，是本理想的职场励志书和礼品书。

　　推荐理由：

　　1、一个关于“职场氦气”的秘密，一则透视“职场政治”的心灵寓言，一场改变你前途和命运的对话，一件送给上班族“职场晋升”的礼物。

　　2、金融危机大裁员下的生存法则，别让小事影响你的升职加薪!《谁动了我的奶酪》+《礼物》=《爱德华的礼物》。

　　3、公司送给员工最好的礼物，风靡英、美、法、德等34个国家和地区的职场圣经!全力助推你的职业生涯更上层楼!

　　八、职场达人不告诉你的事

　　处于同一时代，面对同样的社会，为什么有的人成功，有的人平庸?在同一起点出发，为什么有的人总是领先，有的人总是落后?有的人成功于先止步于后，有的人却后来居上绝尘而去?这些答案，职场达人一般不会告诉你。阿登老师据30年职场生涯体验，结合与谋生创业相关的经典案例，用30多个职业生涯的故事讲述了成功与平庸之间的哲学关系，揭示当下的成功人士，首先是人生态度和思维方式的成功，而不是智商、知识和技能上的成功;而积极、严密、无遗漏的机会把握是成功的主要保证。把握你的机会——第一件事就是读读这本书吧!

　　我始终不愿承认穷人和富人的标准是人和人比出来的，但它确是事实。若仅跟自己比，我们现在的人几乎都是富人了，因为二十年前我们的工资普遍都在几十元一个月。这穷人和富人是人跟人比出来的，比得让人很不舒服，比得使人很伤心(一看我就是受共产主义教育长大的人，共产主义提倡大同世界，供给制，人人平等)。

　　更让人伤心的是，谁应该是富人，谁又应该是穷人，在人们看来经常是颠倒的。有的人傻乎乎的看上去要学历没学历，要本事没本事，可人家就是几十万、上百万的赚钱，开名车、住豪宅……有些人学没少上，活儿没少干，人也很勤奋，有技能、有工作能力，还有思想，就是脱离不了窘迫的生活。非常令人费解，但这是事实。

　　存在就是合理的，有结果必有原因。

　　在商海和职场许多年，我研究了这些可惜的人才，这些本该赚大钱却过着普通人日子的人才。

　　有一位叫赵正心的人，是学艺术考古的。他毕业后分配在一家出版社工作。这个人钻研业务，对艺术很有鉴赏力，跟社会上许多画家、艺术家都有往来。他报上来的选题价值都很高，有的还很有市场，给出版社带来不少效益。论能力、论学养，在出版社里他可以说是数一数二的。几十年了，社里变革、领导班子更替，他的名字很多次被提到社领导的桌面上，讨论让他任编辑部主任的问题，但没有一次被通过。

　　推荐理由：

　　阿登书中所撷取的事例均为职场、商场中瞬忽间能够影响结果的事件。其实人生中的许多转折往往就发生在瞬忽之间。一个团体，一个国家的成与败也是如此，何况我辈?青年朋友们若能抽空浏览一下，借鉴点滴，或可在那一瞬忽之间有所收获。

　　一本教你在给老板打工的同时找到自己的位置、快乐与成就的书。

关于职场的书籍推荐

　　这个当然要排第一位啦。1-4一共4本，都值得看。不管是职场规则，人情练达，幽微人心，还是工作方法论，都值得我们思考和学习。

　　讲的是职业规划，无论是对刚入职场的大学生，还是工作七八年的职场老鸟，都有借鉴和参考意义。

　　3、《一个HRD的真实一年》作者：赵颖。

　　书讲的是一个HRD的工作纪实。我们很多都不到那个等级，从故事中可以看到高纬度的人在想什么，什么样的逻辑，也是很有帮助的。

　　这本书是我去年看过的所有书里最喜欢的一本。如果你想要成长，想要时间看得见，这是一本成长方法论。李笑来这本书中提出了一个升级操作系统的概念。

　　三茅人力资源论坛里，我最喜欢的作家之一，讲理透彻不啰嗦，入门三分，白玫瑰小姐不亏犀利姐之名。这也是一个外企HRM的成长纪实，希望我们能从别人的故事里看到自己。

　　就推荐这些。这5本书，都是我看过的，且认为不错的书。有的书我没有看过，只是听说好，还是不推荐了。

超好看的职场励志小说

　　《朝九晚五》

　　本书以外企职场为背景，讲述了沈鱼猎头从业生涯的成长历程以及身边的几位女性朋友的沉浮人生，真实地披露了猎头行业的厮杀内幕、白领阶层的情感迷途，是一部精彩绝伦、动人心弦的外企职场小说。作者亲历多家世界500强公司高层人物变迁，再现亚洲最大金融公司中国区CEO甄选内幕，娓娓讲述物欲社会职业女性的情感之路。

　　职场中的所谓成长，只是在自己变得成熟稳重的同时，也渐渐变得冷漠和算计。在生命的残缺面前，任何感情都是渺小的。

　　世界上只有找不到的Vacancy(职位空缺)，没有找不到的Candidate(人才)。人在职场，应该每一天都在努力向前冲，不去想因果是非对错，忽略所有细枝末节，不要停下自己的脚步。对于女人，最重要的是明白怎么才能爱得不受伤害。职场中，首先要学会保护好你自己!

　　《对决》

　　本书是职场商战的一个缩影，也是这个商业社会个人生存状态的最真实写照：这一次或许我们成功了，但今天的成功丝毫不减明天的压力;也许我们收获了名誉、地位、财富，但这一切依然无法抚平内心巨大的生存焦虑。该小说以宏大的商品经济时代为背景，展示了商业社会中职场、商场竞争的残酷、冷血以及表面成功而背后无所不用其极的手段，其成败得失的描写无不闪烁着理性思辨的光芒。

　　《圈子圈套》系列

　　《圈子圈套》系列以一些大型项目的销售商战为主线，环环相扣，机变迭出，计谋重重，故事精彩，情节扑朔迷离。更因基于真实案例，令人信服，完全可以称得上供各行业从业人员研读的职场“胜经”。本系列全景展示了商场和职场的生死厮杀、巅峰对决。主人公的命运、项目结局、所有的爱恨情仇都在本书中揭开谜底。

职场励志书籍《不抱怨的世界》

　　内容简介

　　上帝对每一个人都是公平的，当他给你关上一扇门时，必然会在另一处地方为你打开一扇窗。你所要做的，不是在门前徘徊、抱怨，或乞求上帝为你开门，而是应该转移视线，搜寻那一扇希望之窗，当你推开窗子时，你会发现另一片崭新的天地。当你不再抱怨世界时，你就会积极地前进，不久的将来，成功一定会成为你的囊中之物!

　　目录

　　第一章　有坚强的信念就有坚强的人生

　　转变观念，世界随之改观

　　迎上去，失败才会远离

　　选择成功是你“最大的不幸”

　　幸运是有限，不幸却是无限的

　　多坚持一分钟，就会破茧成蝶

　　打破对完美爱情的迷信

　　信念的魔力可以改变一切

　　决不放过最后一线希望

　　信念要有持久的耐心做保障

　　志向的坐标不能随风摆动

　　除了你自己，没有人可以判定你是失败者

　　意志创造奇迹

　　相信自己没有什么事是做不到的

　　再艰难也不要放弃希望

　　第二章　如果无法改变世界，那就改变对世界的看法

　　只有放任自流的人才全受到命运的惩罚

　　命运是一根虚设的木桩

　　天无绝人之路

　　把命运抓到手中才是最可靠的

　　给自己一个坚强理由

　　别让阅历成为自己的枷琐

　　让志向的心灯永恒不熄

　　摆脱厄远的办法是不向它认输

　　向骆驼学习坚韧的精神

　　永远不要停止梦想

　　不要在失败后面画句号

　　活着本身就是奇迹

　　做人不要怕，做事不要悔

　　第三章　哭着过不如笑着活

　　你必须拥有失败的自由

　　跌倒也不空着手爬起来

　　如果坚持下去，最好的总会到来

　　生存境界就体现在最困难的时候

　　千里之行，始于足下

　　在失败与挫折中得到收获

　　伟大之人必有伟大的信念

　　潜能之所以为潜能，是因为信则有不信则无

　　因为我不要平凡，所以比别人的苦难更多

　　每天都要问自己：你竭尽全力了么

　　祸兮福所倚，福兮祸所伏

　　蜕变是生命的自我强化

　　愈挫愈勇才为真英雄

　　迷失中更需要依靠自信

　　倒下并不可怕，可怕的是再也站不起来

　　未经十灾八难，终难成人

　　只有自己才能拯救自己

　　第四章　习惯决定性格，性格决定命运

　　从自虐到自制

　　不要为自己的逃避找借口

　　苛求自己才能达到优秀

　　人，不可一日无目标可循

　　人生的底牌掀不得

　　欺凌和耻辱都是生命中的珍宝

　　抱怨与事无补，唯有成功才是出路

　　逆风而上，顺风则下

　　在“下一次”中找回正确的自己

　　参考文献

关于职场的书籍

　　1、追随这些法则，人们就会追随你

　　《领导力21法则》

　　一句话了解本书：在任何场合影响并领导他人

　　领导力大师——马克斯维尔博士40年研究的集大成之作。以21条清晰的法则，彻底将抽象的领导力概念以具象的方式呈现，无论是培养将军的西点军校，培养政治家的哈佛大学，或是培养商界精英的世界500强公司，都聘请马克斯维尔博士专门开设领导力课程，并以“无论100年前还是100年后，只要身在工作场所，就一定需要学习并不断提升领导力”为评语，将《领导力21法则》选为“任何时代的管理者必读的10本书”之一。

　　2、高效管理者实战进阶指南

　　《高情商管理》

　　一句话了解本书：自知才能知人，员工怎么想，上司怎么引导?客户怎么想，你怎么引导

　　管理需要的不仅是智商，更应该是情商。高情商的管理者能够把庸才变成人才、把困境逆转成机会。《高情商管理》通过28个一线案例实解、8种高绩效突围方案，给读者1次读懂高情商管理者10年的经验。为团队提供一看就会用的团队精进指南，轻松搞定员工、老板和客户，快速打造高绩效团队。

　　3、讲故事、讲故事、讲故事

　　《你的团队需要一个会讲故事的人》

　　一句话了解本书：所谓的互联网时代，不过是比谁比谁更会讲故事

　　在现今的社会，人们不断强调大数据与批判性思维，而将情感表达的故事思维逐步排斥在团队外。但正如亚里士多德所说：“我们无法通过智力去影响别人，情感却能做到这一点。”

　　团队运行依靠数字、事实、预测、流程，这些听起来无聊又枯燥，因为它们难以激励我们想要出类拔萃的鸡血涌动，只有多样化而富有激情的团队才能创造出革命性成果，而这些结果却赖于故事与情感的因素。

　　4、高业绩销售员的实战宝典

　　《高情商销售》

　　一句话了解本书：把面子留给顾客，票子留给自己!

　　《出版人周刊》《书单》等多家媒体重磅推荐的读本，99%的销售精英都认同：修炼好销售情商，你就是销售高手!《高情商销售》首次提出了简易可操作的傻子都会用的销售策略与工具：“DRIVE”工具、五个“为什么”、Q笔记、以及增强可信度的八种方法，全面构建销售前克服陌生、销售中建立信任、销售后维持关系三大架构，真正促成订单，把面子留给顾客，票子留给自己;

　　5、解决难题，不能用常规思维

　　《逆向管理》

　　一句话了解本书：颠覆传统理念的管理新思维

　　究竟“先思考，后行动”还是“先行动，后思考”?《逆向管理》给出了其中原因的答案，作者通过深度采访与调查联合利华、西门子等企业的各层管理者、世界经济论坛领导者，向读者阐释了在持续性的个人发展过程中，外在表现比内在认知更重要的原因，并提出了实用且易操作的方法来提升个人领导力。

　　6、"德鲁克"和"厚黑学"一样都不少

　　《给你一个公司，看你怎么管?》

　　一句话了解本书： 500强资深行政总监与管理者分享管理心得

　　将每天发生在管理者身边的“平凡琐事”、“日常烦恼”提炼成一个个具体的问题，摈弃了理论性和学术性的枯燥乏味，轻松地且针对性地将繁杂事务化大为小，化小为无，既轻松活泼又尖锐深刻，一本可读性很强、且非常务实的管理读本。

　　7、套路不对，链子会掉

　　《提问的力量》

　　一句话了解本书： 让客户从“NO”到“YES”的11种提问套路

　　美前国会议员、高盛董事、《VOYA杂志》&800CEORead等政商学界联袂推荐的读本。 “一个好的问题已经解决了问题的一半”，闻名于世的艾美奖获奖作家、国际著名记者主播弗兰克·赛斯诺逾40年全球访谈报道历程，精炼出11种提问模型，一看就会的提问实战指南。

　　8、学会对顺从业人士说“不”

　　《影响力》

　　一句话了解本书： 14大影响力技巧全面提升你的影响力!

　　风靡全球三十载，《财富》杂志鼎力推荐的75本商业必读书之一。政治家运用影响力赢得选举，商人运用影响力兜售商品，推销员运用影响力诱惑你乖乖地把金钱捧上。心理学家罗伯特·B·西奥迪尼博士，教你识破隐藏在冲动顺从他人行为背后的6大心理秘笈。