nba状元新秀拿多少工资(NBA和CBA的状元秀)
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NBA球员德安德烈·艾顿本赛季(2021-2022)的年薪1263万美元，这是艾顿新秀合同的最后一年，这份合同每年的薪水如下：
18-19赛季：816万美元
19-20赛季：956万美元
20-21赛季：1002万美元
21-22赛季：1263万美元
作为2018年NBA选秀状元，艾顿的合同是当届里最大的，这是因为NBA新秀的薪资是由其选秀顺位决定。NBA新的转播合同于2016年生效后，工资帽水平大涨，乐透新秀的薪水也大幅提高。
上个赛季(2020-2021)，艾顿帮助太阳队打进总决赛，作为队里的首发中锋，艾顿的表现非常出色，季后赛出场22次，场均拿到15.8分、11.8个篮板，命中率高达65.8%！虽然总决赛不敌密尔沃基雄鹿，但是艾顿已经成为现在联盟中的顶级中锋。于是在休赛季和球队的续约谈判也顺理成章地摆上了桌面，但是在新赛季开始前却传来艾顿和球队续约失败的新闻，这让人非常吃惊，毕竟进攻能力比艾顿弱不少的戈贝尔都已经顶薪续约了。
艾顿与太阳的分歧在于他想要不低于同届新秀的顶薪合同，他有资格签下5年1.725亿美元的顶薪合同，加上奖励条件最高可达2.07亿美元，而太阳老板却拒绝了这个要求，而且管理层在顶薪这事上非常犹豫。太阳方面认为，虽然艾顿已经证明他是一个优秀的中锋，但是相比联盟中最顶级的球员，比如阿德托昆博、杜兰特、詹姆斯、库里等人，艾顿还是低了一个级别，而且他还没展现出优秀的自主进攻能力，上个赛季打进总决赛最大的功臣是保罗，而艾顿只是锦上添花。但是参考这几年的行情，艾顿确实配得上顶薪，即使太阳不给顶薪，其他球队也会抢着把顶薪合约递上。
艾顿能否顶薪续约成功，这取决于太阳管理层能否性价比更高的代替者，如果不能，那他们应该会考虑续约，不然白白放走一个自己培养的优秀中锋，对球队没有任何好处。
二、NBA和CBA的状元秀***年薪分别是多少
每一年的夏天，在NBA各支球队进入休赛期，没有比赛可看的时候，除了转会期发生的重磅转会之外，球迷们最期待的便时每年一度的选秀大会了。选秀大会每年都会为联盟输送大批的新鲜血液，让许多天赋出众的年轻球员进入联盟的舞台，进入大众的视野。
而选秀大会中最被人所期待的便是状元秀的诞生了，每一年的状元秀都会受到极大的关注，球迷们期待着状元秀可以成为未来联盟中的有一位天王级的球星，为赛场带来更多的可能性，也期待着自己的主队可以签下一些潜力十足的年轻球员，来增加球队未来的竞争力。
而最近几年，NBA新的劳资合同已经生效，对于这些年轻球员而言，他们可以拿到更为高昂的工资，而每一年的状元秀，则是可以获得薪水极其丰厚的职业合同。
今年的状元秀锡安就已经得到了一份第一年薪资达到975万美元，约合6717万人名币的合同。而这份合同的薪资在其后的几年间也是会逐年递增。除了状元秀锡安，今年的其余几名十分被看好的新秀球员也是都得到了一份薪资丰厚的合同。比如，今年的榜眼莫兰特签下的合同第一年的薪金就达到了873万美金，而探花巴雷特的年薪同样高达783万美元。这样高昂的年薪对于这些从大学联赛打出来的球员而言，其收入翻了数倍有余。
那么，在CBA中，新秀球员的待遇与NBA中的差距会有多大呢？
近些年，CBA也效仿NBA，开始执行了选秀大会的工作，而今年的选秀大会也已经落下了帷幕。其中的状元秀是王少杰，表现出色的孙思尧也是获得了榜眼，探花则是由袁文堂获得。那么，他们几人所获得新合同的价值又是多少呢？
根据CBA的规定，新秀球员的合同薪资都是有明确的划分的，今年的状元秀最低薪水是由之前的30万年薪涨到了50万，随着状元秀最低薪资的上涨，其他顺位的最低薪金也是得到了提升，其中，榜眼的薪水保障达到了40万，而探花则是35万。
第十五到第四十顺位的最低薪水都是18万元人民币，这与NBA中的新秀球员的薪水差距显然是极大的。而CBA的商业价值距离NBA也是差距颇大，如易建联这样的CBA顶级球员，一年的薪水也是只有2000多万人名币，而NBA中一名超巨的顶薪合同动辄就是上千万美元。
三、NBA新秀年薪问题
当今NBA对于第一轮新秀的工资有着非常严格的规定。事出有因---1995年之前，联盟没有特别规定新秀的年薪，许多高位新秀便迟迟不与球队签约，讨价还价，直到拿到满意的大合同为止。94年状元秀“大狗”罗宾逊被雄鹿队挑中后，开价1亿美元，双方经过马拉松式的谈判，最后以10年6815万成交。这种“菜鸟大开口”的行为招致了许多球队老板和老球员的不满。
99年制定的NBA劳资协定规定第一轮新秀和约只能够是4年期，其中第4年为球队选项。球队必须在合同第二年的10月31日之前决定是否启用第4年选项。如果不启用，该球员在第三年后成为完全自由球员。如果球队启用第4年选项，则合同延至4年。第四年球员的工资将在第三年工资基础上按表中幅度上涨。球队可以在第四年夏天开出“报价合同”（金额以第四年工资为基础上涨表中规定额度），这样该球员在第四年后成为限制自由球员。如果球队没有开出“报价合同”，则该球员在第四年后成为完全自由球员。
让我们看个例子：99年第一轮选秀，丹佛掘金在第18名选中詹姆斯-波西。波西在99-00赛季工资是$812100 X 120%=$974520,00-01赛季工资是873000 X 120%=$1047600。00年掘金队满意波西的表现，决定启用第四年选项，于是波西在01-02赛季工资为$933900 X 120%=$1120680, 02-03年工资是上年$1120680的153.8%，为$1723605。03年波西被交换到休斯敦火箭，火箭队在赛季结束后给波西开出了$1723605 X 141.9%=$2445797的报价合同，使波西在03年夏天成为限制自由球员。2003年7月23日，曼菲斯灰熊队为波西开出4年2260万的邀请合同，由于波西的限制自由球员身份，火箭队只需在15天内开出一份等价和约，就可以留住波西。但是火箭队顾虑奢侈税，没有这么做，于是波西成为了灰熊队一员。
另一个例子是98年被快艇挑中的状元“糖人”奥洛沃坎迪，他在02年夏天成为快艇队的限制自由球员。虽然他执意要离开洛杉矶，却获悉快艇会不惜代价，动用伯德条款开出任何数额的等价和约。于是“糖人”没有接下任何球队的邀请合同，以快艇第4年报价合同的金额打了02-03赛季。这样，2003年夏天，奥罗沃坎迪成为无拘无束的完全自由球员，投奔到森林狼帐下。
新秀和约可以在球员第三个赛季后的8月1日至10月31日间重新谈判，进行续约。
如果球队和球员在选秀后无法达成合同，那么情况比较复杂，有以下几种可能：
a-如果该球员尚和非NBA的职业球队有和约，则球队保留有该球员的签约权，直至该球员与其非NBA球队的合约结束后一年。这段时间里，该球员不列入球队年薪计算。
b-如果该球员是从NCAA被选中的，则球队保留其签约权直至他预计从大学毕业的那一年。比如假设丹佛掘金队在03年没有和大一生卡梅罗-安东尼签约，则可以保留他的签约权直到2006年选秀日前。
c-对于其他情况的球员，球队保留签约权直到下一个选秀日前。
不论属于上述哪种情况，球员都可以参加下一次选秀，如果再次无法和球队签约，则成为所谓“新秀自由球员”。
如果签约年份和选秀年份不在同一年，则球员年薪按照签约年份的新秀规定计算。第一轮新秀签约前也必须计入球队薪金，金额等于年薪表中所规定的数额。如果NBA发现新秀和球队间有其它的口头协议，则协议中的金额计入球队薪金。比如1997年，温哥华的第一轮新秀安东尼奥-丹尼尔斯在一次采访中说球队将以120%的最高金额和他签约，于是NBA马上把这笔金额加到了灰熊队的头上。签约后，新秀的实际年薪被计入球队薪金。未签约的第二轮新秀不计入球队薪金。
新秀薪金的规定有它的副作用，就是使排名靠后的第一轮新秀变为“鸡肋”。试想，第一轮最后一名和第二轮第一名新秀的水平不会相差太多，但是球队必须给第一轮新秀一笔至少3年的大合同。1996年选秀，芝加哥公牛队在第29位挑选了切维斯-奈特，但没有与他签约，而是声明放弃了他的签约权，腾出薪金空间。于是奈特失去了第一轮新秀薪金规定的保护，只能以NBA底薪和湖人签约一年。对于真正出色又鲜为人知的新秀球员，被第二轮挑中也许不是一件坏事。吉尔伯特-阿瑞纳斯和特罗伊-莫菲这对金州勇士队2001年挑中的新秀就是很好的例子。莫菲是第一轮14位，按规定签下了4年共650万的合同；阿瑞纳斯是第二轮总31位，只拿到了两年的底薪合同。到了2003年，阿瑞纳斯和莫菲成了NBA进步最快球员奖头两名，当阿瑞纳斯拿到奇才队6500万的天价合同时，莫菲只能乖乖的呆在勇士队再打两年。
