个人办什么业务需要劳动合同(办理什么业务需要提供劳动合同)
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需要提供劳动合同的业务:劳动者在办理信用卡和银行贷款的时候，可能会用到。劳动者去社保部门办理社保或者去劳动部门办理领取失业金的时候，会用到。外地务工人员的小孩上学时，部分地区的学校会要求小孩子的父母出具劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
二、办理哪些事情需要劳动合同
法律主观：
一般在办理自己的信用卡或者是办理社保手续和领取失业金时，都是需要用到劳动合同的，如果自己是按揭购买房子，那么办理房产证时也需要用到劳动合同。
法律客观：《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
三、办什么事需要劳动合同
法律主观：
一般在办理自己的信用卡或者是办理社保手续和领取失业金时，都是需要用到劳动合同的，如果自己是按揭购买房子，那么办理房产证时也需要用到劳动合同。
法律客观：《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的"工作证"、"服务证"等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘"登记表"、"报名表"等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。
