没有就业协议书怎么办(应届毕业生没有就业协议书怎么办)

互联网 2024-04-01 阅读

大家好,如果您还对没有就业协议书怎么办不太了解,没有关系,今天就由本站为大家分享没有就业协议书怎么办的知识,包括应届毕业生没有就业协议书怎么办的问题都会给大家分析到,还望可以解决大家的问题,下面我们就开始吧!

没有就业协议书怎么办(应届毕业生没有就业协议书怎么办)

一、应届毕业生没有就业协议书怎么办

应届毕业生没有就业协议书的处理方法如下:

1、与用人单位沟通:与用人单位沟通,了解是否需要提供就业协议书,以及如何操作。

2、向学校求助:向毕业生所在的学校求助,获取相关证明材料。一些学校会提供就业证明、毕业证书等相关证明材料,以证明毕业生已经完成学业并获得相关资格。

3、向当地人力资源和社会保障部门咨询:向当地人力资源和社会保障部门咨询,了解相关政策和操作流程。

办理就业协议书需要提供以下资料:

1、个人身份证明:包括身份证、护照等有效身份证件。

2、学历证明:包括毕业证书、学位证书等证明您的学历水平的材料。

3、工作经历证明:包括工作证明、劳动合同、社保缴纳证明等证明您的工作经历和职业能力的材料。

4、相关证书或资格证明:如果您需要提供相关证书或资格证明,如教师资格证、会计从业资格证等,则需要准备相应的证书或证明材料。

5、照片:一般需要提供近期的免冠照片。

综上所述,为了尽早解决就业问题,应届毕业生需要积极寻找就业机会,加强自身能力和素质的提升。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动合同法》第三条

【基本原则】订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

第四条

【规章制度】用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。

在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。

用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。

二、空白 就业协议书 没有了怎么办会有什么后果

空白就业协议书没有了怎么办?会有什么后果

1,如果被弄丢的,需要向学校申请补办一份,这个程序比较麻烦的,你可以问下你们班主任,补办的手续2,就业协议是因为在校生不能签订合同才产生的,类似于合同,在你毕业后就没有什么用处了,一般如果你毕业前没有签订就业协议的话,学校也会收回的,和你以后找工作关系不是特别大。但如果是在未毕业的时候找到工作,这个就有很大的用处,是防止企业违约的一种手段

就业协议书违约不交违约金会有什么后果

那你签就业协议书时候有协议约定违约后果么?有的话就按上面的来,如果就业单位可以商量的话不追究你的责任那你跟他协商一下直接办理解约手续就好了!

但是这样好像很麻烦,要牵扯到学校,单位,还有学校所在的省主管单位好像。

就业协议书不签空白就业协议书是否需要上交

是不需要的呀

没有暂缓就业协议书怎么办?

你是否有签订过就业协议?如果没有,那你就是应届毕业生,但由于你已经毕业拿到了毕业证,那协议书学校是理应收回的。你也不属于暂缓就业的高校毕业生,应该算是社会人员了,那你有没有去当地的人事局办理过报道手续?如果有的话,你的人事代理应该就是在当地的人事局,你可以要求当地人事局给你出证明。你跟他说明情况他会给你开具相应手续的。

就业协议书没了怎么办

就业协议书如果遗失,一般情况下可由学校向所在地教育厅申请补办,因为就业协议书对每个毕业生都非常重要,影响到日后正式就业手续的办理。如果学校因种种理由不予补办,建议你可以自己去咨询当地教育厅。如果实在无法补办,则由你本人写一份就业协议书的遗失说明,注明日后若产生相关的法律纠纷由本人自行承担,并且登报声明作废。

空白就业协议书上面什么都没有么

一般的企业有一个格式合同,上面已按劳动合同法第十七条规定了有关内容。没有任何内容的就业协议如果你签了,有可能有法律风险。劳动合同第十七条见下:

第十七条劳动合同应当具备以下条款:

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;

(三)劳动合同期限;

(四)工作内容和工作地点;

(五)工作时间和休息休假;

(六)劳动报酬;

(七)社会保险;

(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;

(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

就业协议书怎么办的

我对你的提问有点不明白,就单单问题而言,就业协议书是教育厅为每一个应届大学生准备的!等到你毕业,就会有一份协议书是你自己的!不需要办理

就业协议书(三方协议)空白的,没有编码,什么都没有填写的协议书弄丢

不可以用别人的,编号的都是个人的,你去学校咨询下吧应该可以补办

“面试就业协议书”违约后果怎样

具体要看协议的约定,如果协议没约定的,违约一方给另一方造成损失的,应予以赔偿。

我签过就业协议书了,毕业之前旷工离职了,就业协议书上没有违约金条款,请问我毕业之后会有什么麻烦么?

“旷工离职”什么意思?如果你签过劳动合同,并且备案登记了,就会有记录。

三、学校没有发就业协议书怎么办

可以找学校重新给你开具一份。就业推荐表全称是《毕业生双向选择就业推荐表》,类似学校给你提供一个官方简历的作用。推荐表中一般会填写学生个人信息、学习成绩、奖惩情况、社会实践经历等方面的情况。一般毕业生在应聘时会使用。有一些大的用人单位在选择人才时,会通过就业推荐作为重要参考,影响是否录取问题,直接关系毕业生的切身利益。在北京外地生源进京户口审批时,就业推荐表还是的重要资料。毕业生如果不慎将协议书遗失,学校原则上不再补发,到毕业派遣时,毕业生回生源地参加二次分配。若因特殊情况需要补发时,毕业生必须以书面形式提出申请,由所在学院主管毕业生就业工作的负责人签署意见,经招生就业工作处调查并研究之后酌情处理。

一、签订协议的条件:

1、订约主体存在双方或多方当事人;

2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的;

3、当事人必须就合同的主要条款协商一致;4、合同的成立应具备要约和承诺阶段。

二、签订协议的程序:

1、一方当事人发出订立合同的要约;

2、受要约人同意该要约的,可以做出相应的承诺;

3、承诺生效的,合同成立。

4、采取书面形式订立的合同,当事人应当签字、盖章。

法律依据:

《就业补助资金管理办法》

第九条对首次创办小微企业或从事个体经营,且所创办企业或个体工商户自工商登记注册之日起正常运营1年以上的离校2年内高校毕业生、就业困难人员,试点给予一次性创业补贴。具体试点办法由省级财政、人社部门另行制定。

第十条享受就业见习补贴的人员范围为离校2年内未就业高校毕业生,艰苦边远地区、老工业基地、国家级贫困县可扩大至离校2年内未就业中职毕业生。对吸纳上述人员参加就业见习的单位,给予一定标准的就业见习补贴,用于见习单位支付见习人员见习期间基本生活费、为见习人员办理人身意外伤害保险,以及对见习人员的指导管理费用。对见习人员见习期满留用率达到50%以上的单位,可适当提高见习补贴标准。

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