对员工的评价评语
公司对员工工作鉴定评语
该员工在司炉工作岗位上,认真负责,积极配合班组工作,工作中不怕脏、不怕累,在锅炉设备维修保养时,主动下炉底清除煤渣。在技能上精益求精,善于学习,很快掌握了新锅炉的经济运行方法,为公司节能方面发挥了自己的作用。
该员工热爱工作岗位,以身作则,个人技术强。在日常维修中主动想法设法做到节约,在保证安全的前提下,积极充分利用、重复利用、修旧利废。运用深厚的电工技能,攻克好修复了许多被认为报废的电子元件,电子开关插座等。
工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用成长员工。
勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。
该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
员工评语简评
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2 该员工工作认真,服从分配,能够按时完成领班交待的工作任务。虚心好学,凭借自己的努力学习和自我总结,很快从一名新员工成为QC骨干,误检和漏检率低,在新员工流动性大的情况下,能够耐心细致地指导新员工的日常工作,为部门主管排忧解难。
3 该员工具有不怕苦、不怕累的精神。在炎热的夏天车间温度高,但他能克服困难坚持岗位,任劳任怨保证开边的正常生产,最多时能供应10台开幅机的备布,他这种顾全大局的集体主义思想,值得每一位员工学习。同时,能够积极参加公司举办的各种活动,在象棋比赛中荣获第二名。
4 该员工自入厂以来服从工作安排,自觉遵守厂规厂纪,团结同事,乐于助人,有较强的集体观念;工作勤奋踏实,积极主动的配合他人的工作,产量、质量达到双优,多次被评为月度生产明星,为公司做出了自己的贡献,值得针织车间员工学习。
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5 该员工对工作认真负责,服从领导安排,主动配合车间的现场管理。有一定的成本节约意识,自觉自愿先用散装纱和纱头、纱尾,始终保持机边卫生、整洁。个人的生产技术熟练,全年产量高,次布率低,用针少,多次荣获月度生产明星。
6 该员工从2010年入厂以来,工作认真负责,能自觉遵守公司的各项规章制度,对待他人热情耐心,积极辅导新员工,在生产中主动协助组长做好现场的卫生,并坚持做到“三勤”:勤吹机、勤查布头和中途勤查布,保证了产品的质量,是我们大家学习的榜样。
7 该员工入职五年来,始终爱岗敬业,尽职尽责,工作细心,团结同事,不计较个人得失,具有较强的主人翁意识和奉献精神,能积极主动的承担责任,连续7个月无疵布,全年总疵布率0.5‰,达到了产量和质量上的双赢,是员工学习的榜样。
8 该员工工作一贯积极,爱岗敬业,服从整体安排;对本职工作兢兢业业,有上进心,乐于助人,与同事相处融洽,各月产量及质量均名列前茅,全年度总产量为部门第一(有效工时36535.66小时),是员工学习的好榜样。
9 该员工值机技术娴熟,责任心强,工作态度端正,遵守公司各项规章制度,服从班组安排,各月产量及质量均名列前茅,全年总产量为部门第二(有效工时22666.57小时),工作效率达99.729%。热心帮助新入职员工,主动配合组长的工作,能够发挥模范带头作用。
10 该员工自2008年进厂至今一直表现良好,能够服从安排,工作积极带头,与员工团结互助,配合默契,主动完成上级下达的任务。在完成本职工作的同时,保证了车间生产设备的正常运行,为车间产量、质量、效率做出了贡献,获同事、质检及上级的一致好评。
11 该员工自进厂以来,工作态度认真,服从安排,表现良好,关心和团结同事。自今年提升保全职位后,表现尤为突出,工作积极,努力学习技术,进步很快
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对员工的工作评价
通过员工做事的:责任感,积极性,遵守纪律,学习能力强,发展潜力,实习心态,适应能力这几点来评价员工。分别是好、中等、差。请高手帮忙写下这三种的概括评价语,谢谢!就是打分来划等级。
1.精神文明22
政策水平 敬业精神 遵章守纪和原则性 人际干系网络 品德修养及礼仪
4 5 4 4 5
2.能力 28
业务专业能力 工作适应性、创造性 组织领导能力 交际公关能力、协调性 体力和忍耐力
7 5 6 5 5
3.工作态度20
出勤情况 主动性、积极性 责任感 学习态度
6 5 5 4
4.绩效30
工作质量 工作量 工作效率 特殊贡献
6 7 9 8
如何对员工进行工作评价是人力资源管理的重要内容。员工工作评价就是通过收集、分析、评价、交流有关员工行为和工作效果的信息、为管理层决策提供依据。
美国通用电气(中国)公司在人才评价方面有自己独特的模式,他们公司内部人员将之称为德才兼备。“才”指的是获取利润,“德”指的是信守价值观,将注重业务能力与看重员工在思想方面与企业的契合作为人才考评的重要尺度。
在微软公司,工作评价不仅是微软进行人事培训、薪资管理、任用、晋升的有效依据,而且也可以通过工作评估发挥公司的管理功能。微软公司的工作评价的操作程序是这样的:首先公司会制定出公司总体与部门的发展目标,进而设定个人的目标,然后检查以上目标完成情况,个人做出自我评估,提交给直接汇报的经理,由经理参考跨部门的、从事相同职责的同事的意见给评估结果打分。
最后经理会与每一位员工进行一对一的面谈,听取他们对评估结果的反馈,双方在相互交流中达成一个彼此都能接受的结论,然后该部门负责人根据这一结论确定出员工已达到要求的地方和有待于进一步改进的地方,双方在商讨中制定出下半年的个人发展计划。
此外还会用到360度全方位工作评估方法,即由员工本人、直接经理、直接部属、同事甚至顾客作全面的考评,以保证最大程度上的客观性。
这种双向交流式的工作评估模式可以营造一种既***又科学的企业氛围,可以较少地损伤员工的工作热情。微软几年来的成绩也证明了这种方法是行之有效的。
领导对员工工作评语
1:你喜欢:“失败永远比成功更有吸引力。”也许是你失败太多拿来自嘲自勉,也许你尝到了失败之后的成功更加甘甜。但无论因为哪种情形,在决定命运的时候,希望你是成功者,那么希望你能早日振作起来,让智慧的火花早日闪烁起来。
2:你相信“人若有志,就不会在半坡停止。”就工作的阶段性而言,你处在初中的半山腰;就你进步的阶段而言,你也处在半山腰,这座右铭包含了你对自己的鼓励 ,希望你能真正意义上的做到勇往直前!
3:你说:“信念能在我遇到挫折和困难时激励我,鼓励我,永远在心中跳动:呼喊。”虽然你很平凡,不违反纪律,老师跟你说话你说的是“哦”,但从普通的眼神,平时的点滴中,老师看出了你的坚强,挫折面前默默承受,默默起航!
4:因为你坚信:“ 人生的道路不会一帆风顺,事业的征途也充满崎岖艰险,只有奋斗,只有拼搏,才会达到成功的彼岸。” 所以,经历了两次大考的失败,你没有垮下,磨练得更加坚强又回到了“第一”。相信在冲刺阶段的一年中,困难挡不住勇敢者的脚步,你会靠实力做一个出类拔萃的人。
5:你喜欢“世界上最宽阔的东西是海洋,比海洋更宽阔的是天空,比天空更宽阔的是人的胸怀”。所以,你性格开朗:活泼可爱,用乐观感染着周围的同学;你尊敬师长,关心集体,工作自觉,尽量做到让家长老师宽心。各科成绩不太拔尖,但平衡。如此可爱的学生,老师希望你能坚定信心,有迎难而上的勇气,争取工作成绩有大的突破。
6:你喜欢“细节或者小节,往往最能体现一个人的品格”。 所以,你性格开朗:活泼可爱,用乐观感染着周围的同学;你尊敬师长,关心集体,工作自觉,尽量做到让家长 老师宽心。各科成绩不太拔尖,但平衡。如此可爱的学生,老师希望你能坚定信心,有迎难而上的勇气,争取工作成绩有大的突破。
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对员工工作表现评语
XXX在我司工作期间,严格遵守我司的各种规章制度,积极主动向同事请教工作的各种知识,服从安排,踏实肯干,开拓视野,丰富了工作经验,为我司创造了更多的价值。望在以后的工作学习中更加的努力。
你喜欢"世界上最宽阔的东西是海洋,比海洋更宽阔的是天空,比天空更宽阔的是人的胸怀"。所以,你性格开朗活泼可爱,用乐观感染着周围的同学;你尊敬师长,关心集体,工作自觉,尽量做到让家长老师宽心。各科成绩不太拔尖,但平衡。如此可爱的学生,老师希望你能坚定信心,有迎难而上的勇气,争取工作成绩有大的突破。
工作认真,积极勤奋,进步很快。在短时间内掌握工作要点,在内勤中起了榜样作用
**工作过的岗位大部分在前台,为了能更好的服务客户,**与客户诚心交友,几年的工作中,**结交了上百位客户朋友,他们不但是**的生活中的朋友,更是**工作中的助手,**现在的全部存款都来自于**结交的客户朋友为了能同他们成为好朋友,针对不同个性不同层次不同需求的客户,**给予不同的帮助和服务,记得有一位第一次到**行客户,当**了解到他要贷款买二手房时,由于他不知该怎么办,只是有个想法,**便详细地向他介绍了个贷的所有手续,并利用休息天,帮他找房源,当他住到新房里的时候,**俩已成为无话不谈的好朋友,**就是靠这样的个性化服务同**的客户交上了朋友,在**成了他们的银行"顾问"的同时,他们也成为了**存款额的增长点,**最高揽存额曾达到多万元。
工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵
良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益
你喜欢:"失败永远比成功更有吸引力。"也许是你失败太多拿来自嘲自勉,也许你尝到了失败之后的成功更加甘甜。但无论因为哪种情形,在决定命运的时候,希望你是
成功者,那么希望你能早日振作起来,让智慧的火花早日闪烁起来。
除了在服务客户上**尽心尽力,在行里组织的各项活动中**也积极响应,经常参加单位组织的各项竞赛,展示自**,并取得了优异的成绩,受到了单位的嘉奖。
因为你坚信:"人生的道路不会一帆风顺,事业的征途也充满崎岖艰险,只有奋斗,只有拼搏,才会达到成功的彼岸。"所以,经历了两次大考的失败,你没有垮下,磨练得更加坚强又回到了"第一"。相信在冲刺阶段的一年中,困难挡不住勇敢者的脚步,你会靠实力做一个出类拔萃的人。
勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。
该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
工作态度端正,业绩比较突出。
工作期间一贯积极主动,认真学习业务知识在很短的时间里就掌握了工作的要点与技巧,并将他们合理的运用在工作中,并能主动向老员工学习弥补自己的不足。
性情泼辣,热情大方的你,让我想到一句歌词:"该出手时就出手,风风火火闯九州。"大有巾帼不让须眉的气势。思维活跃,创造力强,对于任何的挑战都能主动出击,把握住每一次机会,虽每一次未必都能成功,但你挫折打不倒你"我永远是最棒的"的信心,你总能调整前进的步伐,不断进取。
工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。
记得,刚进XX行,为了尽快掌握XX行业务,**每天都提前一个多小时到岗,练习点钞打算盘储蓄业务,虽然那时住处离工作单位要坐车个多小时,但**每天都风雨无阻,特别是冬天,冰天雪地,怕挤不上车,**常常要提前两三个小时上班,就是那时起**养成了早到单位的习惯,现在每天都是第一个到行里,先打扫卫生,再看看业务书或准备准备一天的工作,也是这个习惯,给了**充足的时间学习到更多的业务知识,为**几年来工作的顺利开展打下了良好的基矗至今仍然肩负着十几项工作,包含了会计(交换退票法院查询空白凭证领娶网上银行)计划(现金统计现金报表资金调拨存款统计)卡部综合等,仅卡部综合每天就有十几项具体的工作要做,由于
有报表工作,每到月末,无论是否节假日都要及时上报,所以**从来就没有休息过一个完整的五一十一和元旦,但**从没有向行里要过一分加班费,更没有向行长诉说过一次苦,**始终坚信XX行今天的改革和发展的成绩取得,与有同样甘愿默默奉献的员工是分不开的,而**只是大海的一分子,也是**应该做的。
XXX同志在我单位试用期间,工作态度认真,积极主动,尊敬领导,团结同事,待人诚恳,能够做到服从指挥,踏实肯干,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。
思想政治素质注重政治理论学习,关心国家大事,努力提高政治理论修养,积极参加我局组织的政治活动,处处严格要求自己,思想上行动上同党中央保持一致。
工作上,本人自***x年工作以来,先后在桃源储蓄所鸭纸储蓄所计划科会计科卡部等科室工作过,不管走到哪里,都严格要求自己,刻苦钻研业务,争当行家里手。就是凭着这样一种坚定的信念,**已熟练掌握储蓄会计计划信用卡个贷等业务,成为XX行业务的行家里手。
工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作
优秀的业务水平,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐。
工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵。
对员工工作评语
1.良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用。
2.良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,专业知识扎实,专业技能水平优秀,能带动其他同事积极工作。工作出色,操作流程熟悉,为我们成立起榜样。
3.工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,专业知识扎实,专业技能水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责工作出色完成,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。
4.工作认真刻苦,工作积极,热情周到,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。
5.工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。
7.工作态度端正,业绩比较突出。
8.专业技能业务水平优秀,为公司创造好的企业效益。
9.工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。
10.优秀的业务水平,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐。
11.工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。
12.对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用进步,员工在工作中认真学习,努力提高自身素质及工作能力,尽职、尽责地完成本职工作,发扬吃苦耐劳的精神,不怕吃苦,主动找事干,尽快适合工作环境,积极主动的投入工作中去,在复杂的工作中磨练意志,增长才干。
1.勤恳务实,善于学习,对本职工作兢,注重个人成长;工作成绩进步大,专业技能水平提高快,能够有效改进自己的工作方式,在工作中收到了良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。
2.该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
3.办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实、做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处。
4.工作认真,积极勤奋,进步很快。在短时间内掌握工作要点,在班组中起了榜样作用。
6.工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵。
7.工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。
1、该员工平时工作仔细、认真、负责,不但执行力强,且工作配合度也好,有积极向上的工作心态,能主动协助其他同事工作,并且能按时完成上级领导安排的相关工作!
2、该员工平时工作认真,有高速度、高效率、高质量的工作表现,且在日常生活中能与其他同事团结友爱,互助进取!
3、该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。
4、该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真、做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习
公司对员工工作鉴定评语
该员工入职两年以来,工作认真踏实,任劳任怨,服从安排,能要求严格自己,组织纪律性强,团结同事,敢于纠正处理违纪违规现象,xx年累计纠正处理 0起;积极参与扑救机器燃火3次,在保安员队伍中一致受到好评并起到模范带头作用。
该员工自入职以来能够严格要求自己,自觉遵守公司的各项规章制度,在缩水岗位上工作认真积极,服从管理,虚心好学,团结同事。由于平时的工作表现出色且准确率高,多次在部门月工作会上得到上级表扬。她为人谦和,对新员工的辅导耐心细致,与工作相关部门配合良好。综合以上表现在这次优秀员工的选举会上得到了部门全体员工的一致赞同。
该员工入厂3年来工作勤恳,团结同事,服从性强,关心集体,为人本份,做事从不斤斤计较,在自己机台没有任务的情况下,主动帮助其他同事,具有一定的团队精神。所以大家一致推荐他为优秀员工。
该员工做事认真,任劳任怨,不计较个人得失,服从上级安排,在人手紧张的情况下,能主动帮助其它岗位,工作态度端正,心胸开阔,关心和热爱集体,是一名称职的好员工。
该员工在工作上任劳任怨,勤快务实,服从领导,团结同事,能认真执行干布工艺标准,自我检讨意识较强,发现工作中的缺点能及时改正,对新员工耐心辅导,互助友爱。在车间发挥了模范带头作用。
对员工工作评价语
一、思想上,为人正直,稳定、谦虚。事业心、进取心强,能设身处地为他人着想,热爱集体。要做一个具有良好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工,爱岗敬业、诚实守信、遵纪守法、奉献社会。
二、学习上,目标明确,刻苦勤奋,成绩优良,学好专业课同时高度重视基础课程和课外的学习,使自己全面发展,培养合理的知识结构,注意提高独立思考,解决问题和学习的能力。
三、工作上,积极肯干,责任心强,细心,独立又协同,有创新能力。
四、生活上,艰苦,积极参加适当的体育煅炼以保持健康体魄,充足精力、有良好的日常生活习惯,喜欢听音乐,看书和旅行,团结、关心、帮助同学并与他们融洽沟通,适应性较强。当然还存在一些缺点,经验、阅历较缺乏,不善于自我表现等。“学而后知不足”今后要更努力学习并将所学知识应用于实践并再深入研究.
1、团队精神至关重要;
2、自动自发,敬业勤力,是一个人首要的基本素质要求;
3、要有责任心。成功者找方法,失败者找借口;4
、尊敬领导和同事,忠于公司;
5、积极参加各项活动;
6、敬业爱岗是基本的职业道德,每个员工最重要的是做自己该做的,做好自己该做的;.
校领导对员工的评语
一、从他的身上可以让我们感受到:工作是需要我们用生命和青 春去做的事。为了学校的生存与发展,他总是尽情施展着他那娴熟的 技艺和一个个不眠之夜,他无愧为我们学校科技创新路上的急先锋! 他十几年追随学校一路走来。虽经历风雨无数,却始终不离不弃! 忠诚是无价之宝,在他的身上得到了最完美的诠释!能有他是我们公 司之幸!
二、他的体质虽然瘦弱,却常年活跃在****的各个岗位上。 他总是亲历亲为,改进工艺和开发新产品。为了学校的稳步发展,他 毫无保留地展示着他那敏捷的思维和一身的才艺。 “工作就意味着责任”这句话,在他的身上表现得淋漓尽致!他 深知——负责任的人才是一个成熟的人。 为了维护学校的利益和声誉,他尽职尽责、全力以赴。 文弱的他,却能肩负起学校发展的重任,他无愧为我们学校黄金一代中的杰出代表!
三、他总怀抱着一颗感恩的心,带着热情积极主动去工作,他成了每天工作时间最长的员工。沉默寡言的他,已经把敬业当成了一种 习惯。 学徒期刚满,便挑起了组长的责任。他那“铁面无私”的“犟劲” 在他身先士卒的感召下,得到了同事的理解和支持,一个尊章守纪、自动自发地完成所有任务的优秀班组展现在我们眼前。 “十年磨一剑”。如今的***已成了我们学校的“劲 旅雄师”!
四、是他,每天踩踏着星光,一路聆听着自己的脚步声来到学校, 是他,点亮了****里的第一盏灯。不论春、夏、秋、冬,不论阴、 晴、雨、雪。日复一日,年复一年,从未间断。 他总是如此努力地尽自己身上的那份沉甸甸的责任。也许,他也 觉得自己每天的工作看上去很平凡,但是,正是因为他——让我们从 他平凡的工作中感受到了他的不平凡! 他听——轰鸣的机器也在为他而感动,为他而喝彩!
五、再华丽的词藻也难以表述出他的敬业精神,他在用心构筑着 接通五湖四海的桥梁。他以强烈的责任感精心呵护着产品。忙忙碌碌, 挥汗如雨,几乎就是他留给我们全部的印象。 他虽然没有千钧之力,面对大批物料的频繁进出,他却未曾有过 丝毫的惧意。繁重的工作,压不垮他那挺直的脊梁! 是他,让我们真正感受到了,什么才是任劳任怨!
六、他拥有一种职业的责任感和对事业高度的忠诚,使得他成为 一个值得信赖的人,是一个值得我们敬重的人。 勤奋、敬业与忠诚构成了他的优秀品质。尽管身处一个平凡的岗 位,却在整天的忙忙碌碌中,充分体现出着自我价值。 他足以让我们感受到,他一直在用心做着每一件事情。一个能把最平凡的事情做完美的人,就是一个不平凡的人!
七、温文尔雅的他,率领着一支平淡无奇的团队,正是这样的团 队却创造出了锻压车间的年度最好业绩。指挥若定、胆大心细是他的 特质,注重细节、遵守准则是他们的基石。 有什么样的将军就有什么样的部队,他无疑成了这个团队的灵 魂。他所锻造出的不仅仅是优良的产品,更是一个人和一个团队的高 贵品质!
八、腼腆的他为什么总是让人感到默默无闻?正是因为,他的工作完成得非常出色,反倒让人们把他给忽略了。他的工作并不轻松, 却经常在车床上留下他忙碌的身影。 在他的身上足以显现出“效率就是生命”。传统观念中的“磨洋 工”的磨工之说,将在他的手中得以改写! 是金子,到哪儿都会闪光!
九、他时刻牢记着自己是学校里的一员,他时刻牢记着注重学校的形象。他没有什么奢求,他总选择埋头苦干。他曾悄悄地参加了 义务献血,又随即默默地回学校上班。 他总觉得,这只是尽了一个公民应尽的义务罢了。是的,它是来 自我们每个人最初的人性。如今,只是更多的人已经迷失,而极少数 的人在坚持。 当他的名字和学校名称同时出现在红十字会的感谢信上的时候, 他确实让我们肃然起敬:他做了我们这个时代需要弘扬的义举,他的 人生之路必将因此而显得更为厚重!
十、刚正不阿是他的优秀品格,他的眼里揉不进半粒沙子。他自 从进入学校,就一直在极力维护着学校的利益。难能可贵的是,他敢 于直面制止一切损害学校的利益的做法。 我们将不会忘记,当时的他,挽起高高的袖子,从污水沟中捞起 的一件件因做坏而被人丢弃的废品。他可知道,他捞起的不仅仅是的 废品,而是在泥潭边缘挽救了他人迷失的灵魂!他足以让我们感受到 他的一身正气! 他的身躯并不强壮,却经常自告奋勇加夜班,在一个个漫漫长夜 中实现着他人生的价值。他虽然没有一付铁打的身板,却有着一股钢铸的精神!
上级对员工的评语
一是搞清楚自己所扮演的角色,弄清楚自己是“卖”什么的,摆正自己的位置,明晰主管的主要任务,站在什么样的立场,才不至于“错位”,做不该做的事,说不该说的话。主管应该扮演领导者、教练、绩效伙伴、变革者四种角色,作为经营者的代言人,站在公司的角度来看问题处理事,领导激励下属完成任务,训练下属,提高他们的技术和能力,共同完成组织部门的绩效。
二是学些时间管理的知识和技能,管理者应该紧扣要事,要事第一,根据时间管理工具原则方法来进行有效的自我管理,知道那些事是重点应该自己亲自去做的,那些事应该授权别人去做的,那些事是应该拒绝的,那些事在浪费自己的时间,使自己工作效率低下,提高做事的效能效率。
三是学会和上下左右的沟通技巧,尤其和下属的沟通,了解下属的心里所想,工作所需,会倾心长谈,及时表扬,发现错误及时批评,定期对下属工作进行绩效评估、谈话,指出他工作中优缺点,帮他改正进步。同时掌握公司内外部沟通渠道、方式,开会、写报告等,来进行组织流畅沟通。