在顺丰怎么把一个主管搞走(各位大神顺丰内部员工如何投诉主管以及运作主管)

大家好，很高兴能和大家一起分享关于在顺丰怎么把一个主管搞走的知识。在这篇文章里，我们还会和您深入讨论各位大神顺丰内部员工如何投诉主管以及运作主管的相关问题。如果你对这些话题还有所疑惑，那就让我们的文章帮你一一解答。期待我们的分享能帮到你，让我们一同开始吧！

一、在顺丰怎么把一个主管分扣完

工作质量要求考评不合格、卫生和处事能力考评不及格。

1、工作质量要求考评不合格：根据个人业务的操作技能的失误率扣除业务分，分别为扣0.5分，2分，3.5分，5分，10分，业务分满分20分。

2、卫生和处事能力考评不及格：根据个人卫生及处事能力进行考评扣除行政分，分别是1、2、3、5、10分，行政分满分20，累计15分就劝退。

二、怎么投诉顺丰快递的主管

你需要向顺丰快递公司总部投诉的。

方式有好几种，可以登录官网，可以通过微信，拨打95338客服电话。

不管通过哪种方式投诉快递主管。您都需要有证据的。

三、各位大神顺丰内部员工如何投诉主管以及运作主管

先自己申请离职，在你所在的区域换着电话号码，每天下一条到付订单，地址不要填太详，过1小时后，打客服崔收，让收派员上门收件，一天一条崔收就行了，经理主管会打电话给你致歉，叼死他们，能保证一天一条崔收经理主管一个月死翘翘，想干死他们，查一下他们调到哪个区域，用他所区域地址继续下单，搞到他申请离职为止