工地清退班组怎么赔偿(工地清退班组该怎么处理)

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一、劳务公司清退了原班组,换了新班组,不拿钱怎么处理

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。

根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。当合同未到期，单位单方提出变更劳动合同，无法与劳动者达成一致的，劳动合同不得变更，不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的，属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同，劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。

二、工地清退班组该怎么处理

法律分析：1.协议解决。

2.协议不成，判断是否构成违约现象，如果是的话可以终止双方合作。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百八十六条因当事人一方的违约行为，损害对方人身权益、财产权益的，受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。

三、因施工班组质量不合格被清退后员工投诉怎么办

投诉要有理由，施工质量不合格，如果员工工作有问题或不到位，那么没有造成岗位应达到的标准，按照人事岗位制度，清退属于符合劳动合同的。不用怕。