工作岗位的安全注意事项

生产管理岗位安全职责

　　1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全“五同时”。

　　2、在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。

　　3、在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。

　　4、贯彻执行工艺操作纪律和操作规程，杜绝或减少非计划停工和跑冒串事故，实现安、稳、长、满、优生产。

　　5、负责落实检修及临时抢修施工时安全措施，制定安全施工方案，安排监护人员。

　　6、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态。

　　7、负责生产事故（大量计划停工和跑、冒、串事故等）的调查处理、统计上报工作。

安全管理人员岗位安全职责

　　1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。

　　2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，办好安全教育室，制定班组安全活动计划，对领导参加情况进行检查考核。

　　3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。

　　4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。

　　5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。

　　6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道和大机组安全监督工作。负责本专业特殊工种（如：气、电焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等）安全技术培训和考核工作。

　　7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。

　　8、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故，组织到总公司汇报。

　　9、按国家有关规定，负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促

工地施工时需要注意的哪些安全问题

　　九沙河规模宏大，是由民工一点一滴挖掘出来的，恶劣的劳作环境，是要靠什么来保障他们的施工安全呢？说到安全，顾名思义头部的保护是最重要了，没想到那顶小小的安全帽竟然可承受100斤重物的打击，而它自己却只有一块砖块重。同学们都争先恐后地试戴了一回，难怪戴着它让人一下觉得所有的东西从头上掉下来都不怕似的。

　　安全带也是保障民工劳作安全的另一大法宝，因为有了它工人叔叔在高空作业时就不怕了，如果没有它，万一脚一滑，后果不堪设想。

　　工地里劳作，穿着的鞋子也很有讲究，必须穿硬底鞋的，不能穿拖鞋，凉鞋，高跟鞋等。在工地里还不能随便奔跑、嬉闹、娱乐和看书，因为这些不适当的行为最容易造成事故，施工现场是绝对禁止的。

　　工地里最危险的安全隐患是触电、火灾、坍塌事故啦！在工地里不能湿手触摸电器，电子工具移动时要先切断电源。万一漏电了，还会引起火灾，所以施工现场严禁吸烟，消防配备必须齐全，这样才有安全保障。听百宝箱爷爷说：坍塌事故主要是因为未经计算局部失稳，拉结点少，荷载过大而导致的。

　　有了这一系列的重要防卫措施，民工叔叔们就不用担心安全问题了，他们就可以踏踏实实的工作啦！

现场安全管理细则

　　为了保证工程建设安全、科学、顺利地开展，保障施工管理人员的人身和财产安全，促进安全生产，根据《安全生产法》和省建工局《建筑施工安全检查》的要求，制定本管理细则，各参建单位均应严格执行本细则。

　　（一）、建立健全安全管理体系，实行项目法人负责制，并设置专职安全员，应持证上岗，岗位人员禁止虚设和在外兼职。

　　（二）、建立安全责任制，订立安全考核制度和奖惩制度，确定人员职责的人工范围。

　　（三）、坚持特殊工种必须持证上岗制度。

　　（四）、坚持日常的安全教育与岗前安全教育工作。

　　（五）、定期对现场安全工作进行大检查，并做好日常安全台帐工作，做到不缺记、漏记。

　　（六）、施工组织设计中，加强安全计划和技术措施，并在实施中认真落实。

　　（七）、在现场关键部位设置醒目的安全标志牌。

　　（八）、进入现场的人员均应正确戴安全帽，并准备足够的安全帽以备用。

　　（九）、施工机器应由专人保管和使用，禁止非操作人员使用和操作。

　　（十）、现场用电应满足用电安全和要求。

　　（十一）、违反本安全规定按照处罚标准予以处罚。

安全防范工作

　　一、注意办公室安全：各办公室下班后关好门窗、电器开关、保管好文件资料，以免发生漏电和浪费电现象。

　　二、注意车辆安全：政府及个人车辆，一律入车库停放，凡停在车库外的车辆发生不安全事故，由本人负责。

　　三、注意用电安全：各办公室使用功率较大电器时，应尽量避开用电高峰期，以免发生短路；人员外出时，应及时切断电器电源，以免引发事故。

　　四、注意用水安全：各办公室要节约用水，不浪费；确保安全用水和节约用水。

　　五、注意公共财产安全：各办公室要保持警惕，发现有可疑情况和不安全因素应及时报告值班室及值班领导，做好防火、防盗等安全保卫工作。

　　年6月9日中午，蒋村花园幼儿园全体中层及以上干部、校级领导齐聚幼儿园会议室，深入学习中央关于加强校园安全防范的有关内容，结合区教育局下发的《关于切实加强校园安全工作的通知》、《关于加强学校安全保卫督察的通知》和《关于加强学校校门安全保卫的通知》等文件的精神，就我园如何进一步做好校园安全防范工作展开专题讨论。

　　莫园长首先指出：安全工作是幼儿园工作的重中之重，必须以“实现校园安保工作的常态化”为抓手，切实落实幼儿园的各项安全制度，这样才能打造平安校园，确保师生的生命安全。

　　接着，与会人员就如何结合幼儿园实际做好安全工作展开讨论。

　　一、提高安全意识，切实落实三级值班保卫制度，分工明确。

　　安全工作责任重于泰山，因此，全体教职员工要牢固树立“安全第一”的观念，特别是中层及以上人员要做好示范带头作用，在思想上高度重视，在行动中作好表率。

　　同时，我园根据区教育局的相关要求，制定了幼儿园三级值班安保制度。在日常安全工作中将切实落实行政值日、教师值周和保安值班的三级值班保卫制度，使分工更明确，职责更清楚。行政值日人员加强日常的巡查与监督；教师值周人员进行每天的日常安全工作检查；门卫把好幼儿园大门，个人防护装备要佩带整齐，加强日常校园巡逻，对日常进出幼儿园的相关人员严格做好询问与核实，并进行登记。

　　最为重要的是要加强重点时段的守护工作，把好接送关。接送时段要加强校门保卫人员的人力投入，对进出幼儿园的人员加强检查，同时准时开关幼儿园大门，避免家长和幼儿在园门口等待。

　　二、进一步健全幼儿园安全制度，结合日常工作，加强自查和排查。

　　由于三级值班安保制度的执行，我园对保安、教师和行政的值班内容及职责作了明确的规定，并进行书面整理纳入了幼儿园的安全制度，使我园安全制度更加完善，也使值班人员的工作更加有据可依。

　　安全工作必须深入到每位教职员工，因此我们要求各班老师每日对班级安全进行自查并记录，有隐患或不足的及时上报幼儿园领导；每周幼儿园组织对食品安全、卫生安全、消防安全和药品安全等方面进行排查，每月安全领导小组对全园安全状况进行大规模的检查，在自查、排查与检查中将安全责任落实到每一个人，这样才能及时发现安全隐患并进行整改。

　　同时我园将加强对教职工安全制度的学习和宣传，组织诸如“安全制度竞赛”等专项活动，使安全制度更加深入人心。

　　三、加强对家长和幼儿的安全教育和宣传，以“安全演练”加强幼儿的安全防范能力。

　　幼儿园安全制度的执行需要家长的配合，幼儿园必须加强与家长的交流与沟通，使家长充分了解幼儿园各项安全制度执行的必要性，更加配合幼儿园的日常工作。同时，幼儿园也张贴各类校园安全事故的宣传海报，为家长敲响幼儿安全的警钟。

　　在日常的教育教学中，幼儿园要求各班组织相关的安全教育活动，针对幼儿的不同年龄特点以丰富的活动加强幼儿全方面的安全意思和自我保护能力。幼儿园还将为每位教职工配备一个“安全口哨”，要求随身携带，在遇到危急情况时及时吹响口哨发出求救信号，加强师生的安全自救能力。同时幼儿园将于近期组织“安全防暴演习”，与当地派出所等共同配合，以实践提高幼儿的自我防范能力。

　　四、加强与当地派出所、社区的联系，做好安全连动工作。

　　派出所和社区是幼儿园安全工作的重要伙伴，我园将切实加强与派出所的联系，在安全工作上给予指导；同时争取社区的支持，在接送等重要时段，社区给予人力上的支持，使幼儿园的安全保卫工作更加有实力、有人力！

　　本次的安全专题研讨活动，使我园的安全工作目标更加明确，那就是“切实执行安全制度，做好安全防范工作，实现校园安保工作常态化”，相信通过各方的努力，我们的校园一定会更加平安！

夏季安全生产注意事项

　　1、用电的安全

　　夏季天气炎热，人们穿着单薄且皮肤多汗,相应增加了触电的危险。另外这段时间潮湿多雨,电气设备的绝缘性能有所降低。这就使夏季成为电气安全事故的易发季节。抓好电气安全防范显得尤其重要。

　　2、防暑降温安全

　　夏季天气高温干燥，连续超负荷地工作容易造成中暑事故的发生。只有切实做好防暑降温工作，才能从消除季节性的安全隐患。公司生产一线人员要配备必要的防暑药品，并有专人负责做好含盐饮料和茶水供应。

　　3、压力容器的安全

　　气焊、气割是我公司经常性操作。夏天气温比较高，将气瓶直接放置于露天，高压气体在烈日的照射下温度上升，体积膨胀，严重的会发生气瓶爆炸造成人员伤亡和财产损失。一旦发生爆炸还会带来二次事故(比如说火灾)，使损失变大。可见，压力容器在夏季作业中的使用和存放非常重要。

　　4、个人防护用品的穿戴

　　为了保护特种作业人员在施工过程中的人身安全， 作业人员必须穿戴个人防护用品，佩带好安全帽、高空作业时系好安全带，这些东西一般都是比较厚实的。天气炎热穿上这些东西会让人觉得更热，于是一些工人在工作过程中放弃了穿戴。一旦危险来临连最基本的防护都没有了，使得原本不是伤害很大的事故变得比较严重。

　　5、设备与材料安全

　　对塔吊、升降机械等大型机具的搭拆，脚手架的搭拆，等应进行重点管理，拆装人员严格遵守拆装方案和技术交底，安全管理人员做好监督检查工作。机械设备及时按规范要求防雷接地;遇六级以上大风，各种大型机械、脚手架搭拆应停止施工;注意做好现场排水工作，保证排水畅通;现场各安全设施要加强检查，做好防护工作，特别是对安全防护装置、设施、要定时进行检查，使其处于良好状态，以防不测。

　　材料、用品应注意防晒，仓库材料堆放要整齐，保证通风良好，易燃易爆物品应单独存放。

　　6、消防安全

　　落实各项防火制度，消防设施配备齐全，严格控制明火作业，严禁私拉乱接电线，同时对易燃易爆品要加强储存和使用管理工作。

　　7、特种作业操作证安全

　　加强对特种作业人员的管理，督查持证上岗，杜绝违章作业的发生，起重机械操作严格遵守“十不准”、“十不吊”的规定。把安全生产责任落到实处，落实到每个人。

　　8、防台风安全

　　东部沿海地区是台风的频繁光顾地区，特别是夏季，若处理不当，不仅会发生安全事故，更会造成大量的经济损失，大风过后要进行检查，确认正常后开机。

　　9、防火灾安全

　　夏季天气干燥，火灾隐患随即增多，一旦发生，蔓延很快。

　　10、防雷电安全

　　夏季雷阵雨天气增多，高大施工机械，如施工升降机、塔吊等，防雷工作要切实做到位。

　　当然,夏季生产的过程中还有许多需要注意的事项，以上几项只是其中的几个方面。 “预防为主，安全第一”的方针要求我们要做好安全预防措施，尽量避免或减少危险事故的发生。在工作过程中，只要我们牢记安全这根弦，切实做好各项安全预防措施，尤其是有针对性的安全保护措施，我们的安全生产工作才能防患于未然。

安全生产工作要突出六个重点

　　安全工作只有起点，没有终点，必须常抓不懈，警钟常鸣，必须时刻念念安全生产这个紧箍咒，为此要突出做好六个方面的工作。

　　重点一、安全生产要有思想政治工作做引领

　　安全生产常常提起，又常常不被人们所重视，这是人们的思想意识出了问题，人们只顾着抓生产，抓效益，对安全不肯投入过多的精力，不愿意投入充足的资金，总是存在侥幸心理。因此抓安全，必须首先抓人的思想认识，增强职工的安全意识，增强安全管理者的业务能力。做人的思想政治工作不能就事论事，不能就着安全生产说安全，要多渠道的研究探索导致事故隐患的主客观原因，一方面找职工多谈心，了解关注他们的工作、学习、生活，帮他们解决存在的实际问题，后方安置妥当了，职工才能在前方安心工作，才能轻装上阵，无后顾之忧，在工作中才能集中精力，才能减少事故隐患;另一方面提高职工的责任心，把工作视为自家事，不要领导说了才动，说了才干，说了才查，严格岗位职责，遵守岗位制度，发现隐患讲出来，看到违章说出来，心有疑惑提出来，别人请教谈出来。

　　重点二、安全生产要有领导支持做后盾

　　领导干部对安全生产工作的支持是非常必要的，因此在新时期，对领导干部就有了新要求，必须在思想认识、工作方法和工作作风方面有一个新的提高和转变，摆正工作态度，把安全生产提高到一个重要的地位，放下官架子，拉下情面子，开创新路子，深入实际，深入基层，狠抓落实，本着对人民负责，维护人民的切身利益为出发点，搞好安全生产工作。不断提高业务素质和监管能力，用科学的工作方法，加强监管，管到底，理到位。

　　重点二、安全生产要有完善的培训体系做基础

　　安全培训是提高职工安全技能的重要平台，也是体现以人为本的管理理念。在进行职工上岗、转岗、换岗培训的时候，都应该把安全生产教育列入其中，针对不同培训对象，确定培训内容，提出具体要求，不断变化培训形式，丰富培训效果，调动职工的学习兴趣。可以做好四方面的工作：1建立行业、岗位比武制度，来实践检验职工在操作中发生的失误，加强职工按操作规程办事的能力，提高突发事故的解决应变能力;2观看安全事故故事片或图片展，进行直观培训，增强安全意识;3外请专业人士，重点讲解容易发生安全隐患的部位和预防措施以及发生事故后自救、互救等常识;4通过网络搜集材料或视频教材有针对性的在某些重点部门和岗位进行观看讲解。

　　重点三、安全生产要有丰富的文化氛围做依托

　　创新各项安全文化活动，开展安全生产知识答题活动;安全生产散文、诗歌、警句、书法、论文的征集活动;深入开展“安康杯”竞赛活动;进行消防演练、结合安全生产月、安全生产周张贴标语、悬挂条幅，发放宣传单等。在丰富职工文化娱乐活动的同时，增强职工的安全意识，变“要我安全”向“我要安全”转变。使职工在心理、思想和行为上形成安全生产的自我意识，在平时工作中能自我规范行为，起到自我保护的作用。做好宣传工作，营造关注安全、关爱生命的良好氛围，充分利用板报、橱窗、多媒体进行宣传教育。时时处处提醒职工注意安全;编发安全简报，向职工宣传当前的安全生产形势和有关法律法规政策;制作奖惩宣传栏，对近期发生的安全隐患、事故进行通报，让全体职工进行监督，人人都做安全员，使“安全”两字扎根在职工心里。

　　重点四、安全生产要有长效机制做保障

　　安全工作重在管理监督到位，这是确保安全生产的重要环节，在“安全管理制度化，安全措施系统化，操作行为规范化”方面做好充足的准备工作。一是建立健全安全生产组织机构，从领导、部门、班组到安全员，安全机构网络要贯穿到整个生产活动过程中，形成严密的安全检查组织人员网;二是积极探讨安全生产长效机制，深刻认识影响安全生产的诸多因素等深层次问题，使长效机制的约束力长效持久，操作可行，达到标本兼治的效果;三是在重点部位要重点设防，安排专职人员，持证上岗;四是不断完善、细化安全管理制度，制定具体的实施细则和办法，完善安全管理规章制度。五是避免安全生产走过场，检查不落实，考核不过硬，使各项安全生产管理规定形同虚设，要严格年终考核评比，述职要述安全情况，实行安全生产一票否决制;六是根据生产不断发展的需要，及时发现和消除隐患，及时纠正和查处违章，实现安全监督由事后监督向事前监督、过程监督的转变，实现单位、部门、班组、安全员、个人五级安全目标;七是安全生产制度要充分注重“以人为本，重在教育和预防”的原则，要安排敢抓、敢管、敢于鸡蛋里挑骨头的职工从事安全生产工作，注意发现、表彰安全工作中的好人好事，敢于表扬那些为了安全不怕得罪人的职工，为安全岗位付出勤苦努力的职工，不断总结和推广安全管理中的好做法，积极探索安全管理的新路子，激发和保护班组和职工的工作积极性。八是对违章作业始终保持高压态势，注意发挥安全员的作用，发挥班组长的模范带头作用，随时随地做好职工的安全教育，及时纠正和制止班组成员的违章现象，培养良好的安全行为，让职工心中有根始终不松的安全弦。

　　重点六、安全生产要有创新精神做动力

　　随着生活、生产水平的不断提高，安全生产的领域不断扩大，安全隐患也使推陈出新，安全管理方式需要不断的创新和完善，通过积极探索，促进安全生产管理水平再上新台阶。逐步建立完善“双基”工作机制，配备标准、合格的安全装置，如电线电缆的使用寿命，消防器材的摆放与更换等，要定期检查，该更新的更新，该更换的更换，要积极使用新设备新仪器，提高安全的科技含量。在生产过程中，要充分发挥职工的聪明才智，并积极推广职工对安全生产的可行举措，大力鼓励表扬这种行为，以职工的小建议带动职工的参与热情，提高工作兴趣。

职工如何做好安全生产

　　1、在实际生产过程中，要不断学习安全生产知识，增强安全意识，提高操作技能，识别身边的危险有害因素。

　　操作规程、操作技能，都是在实际生产生活中探索出来的，有的不乏血的教训。只有在生产中遵守这些准则，才能干好工作，远离工作中的危害因素，真正做到安全生产。

　　2、发现身边的隐患，及时整改报告。

　　古语云：失之毫厘谬以千里。在生产中，我们经常会发现这样那样的问题，比如电动机缺螺栓、接地不规范、电线裸露等等，却时常没有引起重视，殊不知就是这貌似很小的问题，却是巨大的隐患。真是到了出了事故，后悔就来不及了。正所谓思想上的隐患才是最大的隐患。没有清醒的头脑、放眼于未来的高瞻远瞩，没有这种敏感性，我们就会看到不该发生的事故。

　　3、要团结友爱，对身边的违章行为要敢于制止，不可“事不关己高高挂起”。

　　在工作中，我们要具备责任感。身边的违章行为要及时制止，从源头上彻底消除隐患。这不仅是关爱同事的体现，更是为企业负责的体现，是每个员工的权利和职责。

　　4、要深刻认识到安全生产不仅关系到自己的安危，更关系到家庭的幸福、企业的发展和社会的稳定。

　　我们寄托着家人的牵挂，我们每一个人都应该时刻牢记“安全第一”。否者，换来的则是亲人的泪水。

　　有句话说：安全是效益的保障。如果连员工的安全都得不到保障，出了事故，造成巨大的损失，那他们的效益又在哪里？我们要时刻牢记安全的重要性，在生产生活中规范自己的行为，为企业及社会多做贡献。

如何搞好安全管理工作

　　在企业，尤其是矿山这样的高危行业，安全问题是一个永恒的话题，安全我们天天讲、月月讲、年年讲，但是，谁也不敢保证在工作中，不会出现安全事故。其实，安全事故并非危言耸听，不可杜绝。一切安全事故都是可以预防的。只要在生产工作中，一切按客观规律办事，勇于创新，敢于创新，积极探索安全管理工作的新路子、新方法，安全工作是可以搞好的。可是，在实际工作中，我们的管理人员在安全管理工作中，出现一些工作方法不适当或不恰当，造成了一些安全隐患的存在，进而发生安全事故，给国家、企业和家庭、个人造成了无法挽回的损失。下面，笔者结合工作实践，就安全工作中存在的一些问题，提出个人的几点建议。一、目前在安全管理方面存在的一些问题1、安全管理存在重罚款、轻教育现象。近年来，我们在企业管理方面，突出一个“严”字，严格管理、严格考核，对一切不安全现象一律出重拳、罚重金，这本身是一种好现象。但是，在生产现场，有些领导和安全管理人员在执行制度过程中，方式简单，态度粗暴，对员工的不安全行为和现场不安全因素，常常是一罚了事。有的单位还对各级管理人员下达了抓“三违”指标，规定一天或一个月抓多少个“三违”人员。尽管这种冷冰冰的方式在表面上让员工身上暴露出的“三违”行为少了，可员工与安全管理人员之间的关系也随着一张张罚款单日渐疏远。现在有些员工将安全管理人员“下现场”称作“狼来了”。“狼来了”，规规矩矩；“狼走了”，我行我素。员工这种潜意识里排斥安全管理人员的现象无疑为安全工作埋下了更深的隐患。2、安全教育存在走形式、轻实效现象。目前，在安全教育中，存在这样一种现象，一说起教育，就是管理人员照本宣科地读一些规章制度或安全管理方面的文件，听者不疼不痒，无动于衷。最近，笔者随领导到基层检查安全工作时，在某个单位听说了这样一件事：在一次安全活动中，该单位组织员工安全学习，管理人员花时间宣读两个安全管理方面的规章制度，在宣读过程中，员工看起来听得很认真，但是，当宣读完毕，管理人员向大家提问刚才所读两个规章制度的题目时，在座的几十名员工只有两人举手。在回答时，只有一人说对了，另一人回答错了。这可以说是对这种教育的极大讽刺。还有如果检查员工对安全知识学习效果时，就出一些试题，连同答案一起发给员工，让参加教育的员工自己抄抄填填上交了事。更有捉刀代笔者，以致于几十份答卷均出自一人之手。这种走形式的教育方式在企业各单位不同程度的存在。可以说，管理者花了不少时间和精力，但是安全教育的效果却不甚理想。对管理者而言是渎职、是犯罪；对员工来说，是走过尝自欺欺人，对企业的安全生产起不到任何作用，反而助长了形式主义。这种情况任其延续下去势必后患无穷，害人害己。会对企业的安全工作造成很大的隐患。3、安管人员存在重理论、轻实践现象。近年来，一些二级单位在安全管理人员的配备上，通过理论考试的方式选拔一些员工到管理岗位，造成许多文化知识欠缺，但实践经验丰富、责任心强的同志从安全管理岗位退下来。一些文化水平高，但实践经验欠缺，甚至不懂安全的人员走上安全管理岗位。以至于这些安管人员在进行安全检查时，不能对症下药，不能及时、深层次查出不安全因素和隐患，效果大打折扣，给安全工作造成被动。4、安全检查存在早通知、做准备的现象。安全检查应该实行突击检查，这样才能真正查出所检查单位的安全状况，确保安全生产。但是，在一些企业里，每次要进行安全检查时，都是大会小会的通知，被检查单位提前将一些安全设施不全的电源电器进行配备安装。这样造成了一些电气维修人员平时不注重检查电源电器的安全运行状况，只有在安全管理人员来检查时才仓促检查，忙于应对，给安全工作造成了不好的影响，让员工认为只有安全检查时，才进行安全隐患的整改。有推一推、转一转的现象存在。

　　二、对搞好安全工作的几点建议1、安全管理“温情”操作。在安全工作中，安全管理人员在态度“强硬”的同时，也应适当地进行一下“温情”操作。要做到“无情考核，有情操作”。在按制度进行考核的同时，应将思想政治工作渗透到安全管理工作中，多找被考核、被处罚的员工谈谈心，听听他们的想法，要通过相互沟通来化解员工对安全考核制度以及安全管理人员的排斥心理，达到员工思想上的真正转变。员工只有真正从思想上认识到安全工作的重要性，才能在工作中时刻提高安全警惕。也只有这样，才能做到安全管理人员在与不在一个样，真正遵章作业，杜绝安全事故发生。2、安全教育防止“做秀”。安全教育对员工来说至关重要，只有员工真正受到教育，从思想上提高安全意识，才能保证其在工作中按规章办事，杜绝“三违”现象的发生。因此，在安全教育工作中，各级管理人员要以对企业负责，对员工负责的态度，克服形式主义，力戒弄虚作假，切切实实把“安全第一”的思想落实在行动上，创新安全教育的方式方法和内容，认真抓好各类安全培训，从而赢得安全生产工作的主动权，实现企业稳步健康发展。3、安管人员配备要强调综合素质。安全管理人员在一个单位的安全工作中所起的作用举足轻重，这是众所周知的事。因此，在配备安全管理人员时，要强调综合素质，要选拔任用技术全面、责任心强、有丰富的安全知识和经验的人员，而不能将一些只有书本理论，而无实践经验或专业技术的人员放到安全管理岗位上。检查安全工作与一般的检查卫生、检查劳动纪律等不同，它不但需要有很强的责任心，而且检查人员必须具备丰富的专业技术知识和安全工作经验，有发现问题和隐患的火眼金睛，这样才能及时查出不安全因素和隐患，并使问题得到快速处理。不然的话，事故隐患、不安全问题就在面前，也会熟视无睹，发现不了。4、安全检查应注重突击检查。安全检查的目的，是为了真正消除安全隐患，杜绝事故的发生。安全人员要经常进行检查，尤其是进行突击性检查，这样才能使所检查单位时时处处注意安全，注重安全隐患的排除，以此确保安全生产，而不会出现“平时不烧香，临时抱佛脚”的现象。如果让所检查单位准备好再去检查，那么效果就不一样了，这些单位存在应付现象，是为了上级的安全检查才进行安全检查，有被动的嫌疑，不利于安全工作。在安全工作中，应该是时时处处仔细进行安全检查，绷紧安全之弦，确保长周期安全生产。目前，在安全工作中，存在的弊病很多，我们的各级领导也采取了一系列措施进行整改，但仍有一些弊端由于种种原因没有消除。安全管理无止境，安全责任重于泰山。只要我们的各级管理人员从讲政治的高度重视安全工作，把安全作为维护员工的根本利益来抓，就一定能够做好安全工作。以上，仅是笔者对实践工作的一点思考，衷心希望会对安全管理工作有所益处。

安全生产注意事项心得

　　经过一整天的公司安全培训的学习，作为生产部瓶箱班员工，感受很深，对自己的安全职责有了更深刻的理解和感悟。

　　在生产部瓶箱班工作的各位员工，更要强化安全生产，并长期保持下去，从思想上、行动上必须按照以下几个方面去落实。

　　一、要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，这是安全生产的工作方针，也是长期安全生产工作的经验总结，必须不折不扣地贯彻执行，深刻认识到抓安全就是抓生产，抓安全就是抓效益，并能正确处理好安全与生产、安全与效益的关系，在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产制度，完善安全生产条件，确保安全生产；

　　二、要加大相关岗位事故隐患的查治工作，特别是叉车工、装卸工、理瓶机操作工等岗位，一定要做好安全事故的隐患排查工作，防范各类事故的发生，积极鼓励员工帮助查找，发现事故隐患，要认真落实安全生产检查工作。安全检查是落实责任、规范管理、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的最有效手段；通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改，积极有效地消除生产现场存在的各类事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；

　　三、要做好辖区消防安全工作，特别是麻袋库的管理；首先要加大对消防安全工作的管理力度，定期组织消防安全检查，整改消防安全隐患；其次是宣传教育要到位，通过开展消防安全知识培训和消防演练，提高员工的消防安全意识，提高职工在火灾事故发生时的施救和自救能力；最后，是制度措施要到位，消防器材配备要到位，配备足够数量的消防器材并定期对消防设备进行检查和保养，对到期的器材及时换药，以备发生事故时能及时启动，为消防安全工作得以顺利开展提供硬件保障。

　　四、要加强宣传培训教育，严格执行三级安全教育，保证瓶箱班每位员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，未经安全生产教育和培训合格的人员，不得上岗作业。培训教育是提高职工安全素质，杜绝“三违”的有效途径，以三级安全教育为基础，从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作，全面提高职工的综合素质，有效的减少，甚至杜绝事故的发生。

　　安全生产是企业的永恒课题，安全生产责任重于泰山。“安全为了生产、生产必须安全”，安全生产事关企业的正常经营和职工的生命安全，工作任重而道远，我们只有把各项工作长抓不懈，消除隐患以防为主，才能保持安全生产良好局面的长期稳定。