留学生就业需要签三方吗(留学生就业协议是两方协议吗)
大家好，今天来为大家分享留学生就业需要签三方吗的一些知识点，和留学生就业协议是两方协议吗的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！
综述：拿教育部的留学归国人员学历认证书，直接签订就业合同就可以，没有三方协议这个程序。
留学生，是指在母国以外进行留学的学生。“留学生”一词起源于中国唐朝时期中日文化交流，意为当遣唐使回国后仍然留在中国学习的日本学生，现在泛指留居外国学习或者研究的学生。
留学的原因主要有下：
1、旅游。
2、开阔眼界和经验。
3、学习与该国有关的语言、文化知识。
4、追求更好的教育条件。在从发展中国家到发达国家留学的学生中，这个原因最为常见。
5、外交原因。政府之间为了表示亲善合作，可能互派学生、官员或者军人到对方学校学习。
参考资料来源：百度百科－留学生
二、留学生三方协议怎么签
留学三方协议怎么签：
1、三方协议是就业协议，留学属于升学一类，可以不签，跟学校说明就行了；
2、档案的话一般是你的答原籍，就是户口所在地；
3、没必要放在人才市场，赚钱的；
4、没有一种身份是留学生身份，留学生身份是你取得国外毕业证书和学位证书以后才能得到的；
5、留学生没什么优惠，有优惠都是等毕业回国以后的事情了。
签署留学生三方协议时，需要注意以下事项：
1、确认协议的合法性：在签署留学生三方协议之前，需要确认协议的合法性，以免签署违法或无效的协议；
2、确认协议的权利义务：在签署留学生三方协议之前，需要确认协议中各方的权利和义务，以便在未来的合作中做好相应的准备；
3、明确费用支付及退款规定：在签署留学生三方协议之前，需要明确留学费用的支付方式和退款规定，以避免因费用问题而产生纠纷；
4、确认协议的期限和终止方式：在签署留学生三方协议之前，需要确认协议的期限和终止方式，以便在未来需要终止合作时做好相应的准备；
5、充分了解担保方的情况：在签署留学生三方协议之前，需要充分了解担保方的情况，包括其信誉、财务状况等方面，以确保担保方能够履行相应的责任；
6、确认协议的履行方式：在签署留学生三方协议之前，需要确认协议的履行方式，包括信息沟通的方式、协作的方式等，以确保留学生的合法权益得到保障；
7、如有疑问，及时咨询：如果在签署留学生三方协议时有疑问或不明确的地方，建议及时咨询相关专业人士或律师等，避免因为操作不当而出现问题。
综上所述，在签署留学生三方协议时，需要注意协议的合法性、权利义务、费用支付及退款规定、期限和终止方式、担保方情况、履行方式以及及时咨询等事项，以确保留学生的权益得到保障，并避免因为操作不当而出现问题。
【法律依据】：
《中华人民共和国民法典》第五百零二条
依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。
三、留学生就业协议是两方协议吗
留学生就业协议是两方协议。
留学生就业不签三方协议，是签两方协议。留学生从国外学成回国之后，如果找到工作单位，只需要与单位协商，商谈他工作的问题，向公司介绍他所学的专业，知识特长，工作能力，公司应介绍他们能提供的职位、工资及其它相关条件，如果双方达成协议，只能签两方协议。
简介
签署两方协议代表你有意到该公司就职。简单来说，应届生与企业之间签订的两方协议和三方协议差别不大，只是缺少学校这一方，只有应届生和企业两方，故称两方协议。
海归应届生与企业之间签订的两方协议和国内应届生的三方协议差别也不大，只是缺少学校这一方，只有学生和企业两方，故称两方协议。
