怎样写工作日志
扶贫工作日志范文
从20xx年起,县、镇、村各级扶贫工作队员投入了紧张和没有节假、没有休息日的工作,牺牲了与家人的团聚,牺牲了与朋友的联谊,每天起早贪黑奋斗在挂包帮转走访或电脑桌前录数据,编制工作流程或田间地头,我们的脚步走遍每一个乡间巷道。
近期的工作就是再次识别最贫困的群众,补短板,识别出最贫困的群众一户一策,一户一方案。
由于我们所在的村户数多,人口多且居住分散,下派的县、镇、村挂包同志少,我们几乎人均包一个自然村。工作组长及村总支书记分别包派了乔后村最寒苦的高寒村板桥和骑龙山,一个刚参加工作不久的小姑娘独自一人包了半山区箐水登,她独自一人早晨从村里出发,带上一包泡面和几块甜点和一瓶矿泉水戴着一顶遮阳帽出发了,沿途都被人认成初中学生,陡峭的坡和犬吠声没让小姑娘胆怯,依然逐家逐户走个遍。
我和一个刚参加工作不久的财政所小姑娘分到的一个坝区自然村,然而这个自然村也较为复杂,虽然是坝区,其实很分散,东至罗山脚下,西至潓江西边山上。而且居民户还较多。我们逐家逐户认真细致跑个遍,找收入最低的,找因病或因学因灾导致贫困的,找仍然居住在危险房屋下,石棉瓦房下,整户人因无钱修缮导致居住拥挤的住房。我们深怕走漏谁家,认真详实核对当天走访情况。我皮厚肉糙爬爬山无啥事,一个在惯县城刚参加工作的小姑娘也随着我爬上陡峭的山涯,沿途顾不上喘气,我们到了一位八十多岁的老爷爷家,房子还收拾得不错,东西摆放整齐有绪,石棉瓦顶,室内也没什么装饰,一张床和一套简单的桌椅就构建了一个"家"。两位老人都年迈了,靠一点少得可怜的养老金来维持生计。和我同来的小姑娘眼角含着泪滴听着老人的述说。我们认真详实的记录。
走访完毕,我们全村队员将手机拍摄的情况用投影仪投放在会议室里的电视上,大家共同审核,共同把关,共同制定审核后的贫困群众的帮扶方案。
住房质量极差的房改工作时间紧迫,每天我们都走访在抓房改,促质量促进度,我们从建筑行业的门外汉向知晓和精通迈进,这一间房换顶几平米,需要几张瓦,几斤钉子和几根椽子,每件物品需要多少钱,我们都得查个实实在在。通过与施工方的交谈让他们也吃了惊,我们怎么能如此清楚。
工作依然紧锣密鼓,一切都是为了我们的贫困群众早日脱贫致富而努力吧!
行政前台工作日志
四月的雨带来五月的花。这一真理预示光明会从黑暗中迸发。这正如我们公司企业文化中的《信念》所阐述:“海浪因暗礁的冲阻碍而澎湃激越,生命因逆境的淬炼而坚韧沉稳,只有想不到的,没有做不到的,超越极限,无所不能,相信自己。”通过四月份又一个月份的实习工作,更加加深了对原本所积累到的知识进行巩固和修饰,防止于产生“金玉其外败絮其中”的现象。故然会在过去的一段时间里面,去总结所做的事情,有什么事做的好的,有什么是不足之处,明白该如何扬其所好,避免再次走进去误区,避免再一次摔翻斗,更重要的是反思自己是否提升了自己,真正得到了锻炼。
四月份的工作内容和三月份的工作有所不同,从主要协助行政人事主管的工作转重点到了协助总经理的工作。工作内容的临时性较大,事务不确定,也由于自己的经验上的不足,没能够好好实践一个较好的时间abcd管理原则。但也会按照之前所学的知识做一个工作日志,以防止日常事务的漏缺,真正起到查漏补缺的作用,主要也有以下几项工作任务:招商部门每天沟通量的统计,做业绩报表;接听电话、接待客户,为客户倒水;帮部门同事、客户订购酒店和火车票;在赶集网上刷新简历,通知面试;打印资料,包括加盟合同、赠送清单;协助各个部门的工作,例如做网谈登记表、客户来访登记表等。
驻村工作日志范文
3月20日下午,嘎兰社区领导向我反映了关于嘎兰社区原委员玉娇同志任职期间部分工资(从 1月至 11月,共计23个月,23000元)没领到,反映多次,至今没得到解决的问题。通过核实,确有此事,按照相关规定,她的这部分工资是应该要发放的。时隔几年,这个事还没有得到妥善解决,应该要有个说法,同时要妥善解决好此事。
于是,今天上午我到市民政局找基层政权分管领导咨询如何解决原社区干部工资拖欠的问题。经咨询后,我又及时向街道工委岩叫书记、岩应副书记作了汇报。
下午,接到岩应副书记的电话,玉娇同志工资问题经街道工委研究,同意补发。得知事情能够妥善解决,心里真是高兴。为群众办实事不是挂在口头上的,只有做了,才是真真正正的察民情,解民忧。玉娇同志工资问题得到妥善解决的事情是开展党的群众路线教育实践活动中为民办实事的具体体现。
真真正正地察民情,解民忧
4月16日,今天中午我到昆罕新寨村走访,其中在走访苦难户岩温和家了解情况时,给我了不小的触动,一家人从年初忙到年尾只为了能供养子女就学,所以在生活上就特别地拮据。岩温和告诉我:他们家一共六口人,有四个孩子,其中一个在家跟他务农、一人在昆明上大学、两个在景洪上高中,所以土地主要就靠他们夫妻俩在家耕种。据了解,岩温和一家还养了6头猪,为了贴补家用,有时岩温和还到外面打工挣钱,所以养殖牲畜的重任落到了妻子一人头上,我在和岩温和的言语交谈中可以明显看出他对妻子的心爱与感激。
“为了这个家,为了三个孩子能顺利完成学业,他再苦再累也值,只是苦于文化水平不高,没有一技之长,只能靠干苦力活养家糊口。”岩温和告诉我道,“只要孩子能读得上去,我就会供到底,让他们走出这个大山。”我听了他的这番苦心话对他说:“不要太过于辛苦,自己的身体要紧,把身体苦垮了家就完了。”我只有这两句只言片语,因为我被感动得有些说不出话了。再苦不能苦孩子,再穷不能穷教育,可怜天下父母心啊。一定要加大困难户的帮扶力度,我心中又慢慢地树立了一支旗帜。
再苦不能苦孩子,再穷不能穷教育
4月22日 星期二 晴
4月22日,我为寻找适宜的种植项目发展农村经济、增加农民收入,积极对所在村委会辖区村寨土地利用情况进行调查,及时与从事种植行业人士交流信息,力争创造合作条件,引进合作项目。在得知村委会辖区党片村民小组还有田地适宜种植合作项目时,我向该村村民邵文林详细了解当地的气温、道路交通、田地面积及使用情况、水源灌溉及现在的租金价格等情况,并将此信息用电话及时联系景洪市搞火龙果种植的朱老板。朱老板得到此信息后很感兴趣,表示近期上来考察洽谈。如此项目合作成功,该村小组的田地及人力资源将得到充分利用和发挥较大价值,村民将得到一笔笔可观的田地租金和工资、管理费等收入,这样一来就带动了农村经济的发展,引导村民走上“小康”路,过上幸福生活。
工作日记格式范文
工作日志没有特别的格式标准,可以是表格也可以同写日志一样。但是,工作日志切忌记流水账。要交代今天做了什么,主要将成果以及遇到的问题,或者是心得体会之类的表现出来。同时,工作日志除了总结今天的工作,也要阐述明天的工作计划:
部门:职务:
姓名:日期:
今日工作内容:
上午: 完成情况: 遇到的问题:总结:
下午: 完成情况: 遇到的问题:总结:
明日工作安排
上午:
下午:
(签名)
(日期)
工作日志范文
2008年3月3日 星期一
计划完成的事情:
1、上课2节
2、备课。
3、批改作业。
一日工作总结:
完成了资源使用纪录表以及网络资源的整理上传,并在博客上建立了网络资源链接。没有批改完成学生的作业。找唐浩谈了话,把唐浩最近的表现与他做了深刻的交谈,告诫他要好好表现,诚实为人。
2008年3月4日 星期二
计划完成的事情:
1、备课。
2、完成课题组计划。
3、上课。
一日工作总结:
备课一节,由于有多位家长来访,所以没有完成课题计划。上午唐浩家长来访,详细与其交流了唐浩的在校表现,姜涛家长来访,曹仁峰,曹玉晨家长电话交流,姜硕家长来访。中午领着男生打扫宿舍墙壁卫生,下午任柏群,闫广骞家长来访并决定任柏群、闫广骞晚上在家自修。课外活动安排学生继续打扫宿舍墙壁卫生,女生继续练习太极拳。
制衣厂工作日志
2月20日
昨天下午终于到达山东烟台的南山服饰有限公司,好累啊第一次坐这么长时间的火车,只想睡觉。今天早晨转了好一会儿熟悉了一下环境,感觉还不错。干净整洁的街道,就是有点冷风很大。九点多通知办一些手续,跑来跑去终于完成了。下午通知开会,可有临时改了。下午就没事干了,转了转厂子周围,找吃饭的地方。总之这一天感觉挺闲的,睡觉了。
2月21日
今天早晨接到通知自己被分到衬衫休闲厂,是技术部的,有一点小小的高兴。去年实习一直在生产一线,又累又热。算是经受了一次很大的考验。这次听说是去技术部,希望有所收获。本来下午要开会的,最后有通知说是去接受培训,培训主要就是讲一些南山集团的发展等等,感觉有点像洗脑。我不喜欢这样的场合,只听莂人在上面吹自己有多好,而我们却不能说一句话,讲了各种公司的制度。其实我觉得有十分之九都跟我们没关系,可不可以来点实惠的。
2月23日
两天的事一起写22号开始去了工厂,结果还是去了一线,他们说新人必须在一线艰苦奋斗一段时间,这是原因之一。再有一点就是在技术部学不到什么东西。我们是实习的,想学东西就得去一线。这个让我有一点不舒服,感觉自己好像在被耍。说说收获吧,我和陈永途刚去被一起分到裁剪部了。有自动化的裁床,也有单裁。
2月24日
今天在单裁那块认识了几位小师傅,感觉他们做活很快,跟他们了解了一些放码和裁剪的技术。在裁剪上,他们主要用已经打好的硬质版在料上画出原版然后在上面放大或放小。其实就是个熟练的过程,和他们谈了一些工资待遇等问题,从他们的反应中看出并不是有多好,但我觉得如果想让自己有所发展你必须有所付出。为公司带来价值才能有所收获。
2月26日
今天很不幸,由于休闲厂暂时没活干,我又被支到了衬衫厂,中午过去的,管事的说让我们明天正是上班,今天先回去。哎想到了棋子这首歌,心里不是滋味。
2月27日
今天早晨刚一起来那个打扫卫生的阿姨就来了,给我们提了几点意见。每天早晨起来要拖地,桌子上除了杯子在不能放任何东西,几个人几个杯子不能多放等等,这里的卫生制度还是严到了一定或者不能想象的程度了。今天去了衬衫厂,感觉也是没事干,还是在裁剪,早晨主要是参观,我们看了大的裁床,感觉设备是很先进。和我一起来的途没事干惹了几个小插曲,让段长很生气,我当时在想大学生和其他工人有些不同的地方就是大学生有着自由的思想和追求进步不愿安于现状的心。到了厂子,当其他人按部就班工作时,大学教育的孩子就会显得特别不同。因为我们总是想尽一切办法搞明白一些事理原由,我们不想只当熟练工,但有一点必须明白我们并不是异类,如果四年的大学教育让我们看起来和熟练工没啥区别,那大学教育又有什么意义呢。我们追求创新,自由,我们只是需要一个平台。其实大学教育让学生缺少的是锻炼一颗坚韧的心,毕业生总是感觉很脆弱经不起风风雨雨,实习的目的有一点很正确,就是让我们明白了这一点,完善自我,让自己的人生一步一步走入成熟。
工作日志
顶岗实习已经过去有一段时间了,对于我们实习的单位,我实在没什么话说,因为我说了也没什么用,现实就是这样,某些企业因为自身原因招不到人就不惜重金搞校企合作。校企合作这种双赢策略实在值得广大学校、企业着力学习的一种成本控制手段。
当初,我们听到顶岗实习的通知的时候,几乎所有人都不想去,因为待遇和工作内容的问题。可是最后又不得不去,因为我们以后能不能顺利毕业,校方还得看看我们这次能不能积极配合。
但是我对我实习过的单位有诸多的不满,那些车间主管、经理、派下去的那些检查任务,每天要求6s要检查出15项,甚至更多,如果达不到就只能鸡蛋里挑刺,这样的管理方法应该列为“山寨6s”,而最终受害的是那些无辜的工人。每天上班前,我们都要响亮地背诵公司的质量口号,但是我们装配车间也是拿零件来组装成成品的,零件的好坏往往会导致我们成品的好坏,而我们每天面对的零件基本都需要临时加工才能安装。想必,其他车间应该是不需要太注意质量问题的吧。可以说工厂对质量的管理是严重脱节的。12月工厂还面临了一项重大的考验――客户验厂。对于客户验厂,车间里大到经理、主管,小到拉长组长,都不敢怠慢,每天给我们培训如何应付客户的抽问,而那些回答根本就是所谓的“谎言重复千遍成真理”吧。而且每天都会有值日拉长、6s督察来抽查员工,回答错误或不答的罚款。
这就是公司的管理,罚款成了公司某些阶层的一项重要经济来源。如果这样的公司能招到人,那公鸡也能下蛋了!
我不想用对错来评价顶岗实习,我永远都是无辜的学生,该配合的都配合了。如果顶岗实习真像学校所言,是一次锻炼的机会我也不否认。但是我不希望我们这个无辜的群体成为学校和牟利工具经写过书面报告的我还想再写一份报告是为了讲实话,谈谈我对顶岗实习的认识。
办公室工作日志范文
XX年3月12日
开学的日子稀里哗啦就展开了。放假前布置了实习任务,今天就迷迷糊糊的走向了战场。可我心里还是有些着急,因为这一实习就是两月,这与我的回家冲突啊!可指导老师说了,为了迎接评估,不允许不去。心里面难免有些没底,时间呀时间呀!想想鲁迅教导我说:时间就是海面里的水,只要愿意挤,还是有的。不过,这个前提是“愿意挤”,可是今天过去后,我好像并没有去挤!罪过呀。
XX年3月13日
我今天6点半就早早的就起床了,和同学们一块直奔18路车站点,等待着18路车,想想也真奇怪,就属日照了,公交车还有1.5元的,好在18路车还是1元。
我们去实习的地方是日照朗特房地产经纪有限公司。在那里认识了几位朋友,毕竟去的好几个是同学。开始就让我们做游戏,原本就三个小组,每组是9个人,然后有个主任喊几个数字我们就每组几个人蹲下,结果2组的先做错了,后来是我接连着海军也做错了,我们做错的惩罚是做俯卧撑,对我们男孩子来说简直是小菜,可是对于那样整天在办公室坐着的主任们来说可就不一样了阿。一个个做的腰腿疼。然后我们开始念羊皮卷,记得最深刻的就是:“今天我将开始新的生活,今天是我生命中的最后一天,我要做世界上最伟大的推销员!”
3月14日
昨天基本我们没有开展工作,主要的就是熟悉一下公司的环境,然后跟着几个业务员走走市场,看看我们公司的业务点主要在什么地方。今天我们在战前广场发传单拉客户,看到同学两个拉走了一个有意向买房的。我和海军急了起来,心里也有了压力了。毕竟天下没有免费的午餐阿。我们在今天下班之前。终于拉到了一个客户。心想工作多么不易啊。
暑假假一放,我便在宝安石岩一家中小型港资公司开始了一种全新的生活——实习。我的实习时间从7月5日到7月23日。作为一名大二学生,就快要步入社会的我带着学习和好奇的心情去迎接第一天的实习,在这之前我是一点实践经验也没有。虽说只是实习,但生活的方式却已完全不同于学校里的生活,而是转变成了正式的上班一族:早上8 :30上班一直到下午5:00下班,这一天的生活便度过于这小小的办公室之中。
我实习的公司叫金焰有限公司是隶属香港工业集团“今凰集团”地处石岩水田开发区,占地面积15000㎡,建筑面积40000㎡。公司自创立以来,已取得了相当好的经营业绩。目前主要产品为电动牙刷以及其他中小型家用电器。其销售对象地是以香港为主要地。办理生产电动牙刷等其他中小型家用电器并外运香港销售。 作为一名大二就要毕业的学生能够在这样重要的公司里实习,我感到非常的荣幸。
此次实习,主要实习的内容是学习如何收集行业内的产品的信息,日常电话接听、客户接待工作,以及给各种杂活。简单来说就是学习做一位办公室文员。刚开始上班时,真有些不习惯。面对着这么生疏的环境,心态还没有及时的转变过来。不过经过慢慢的适应自己也就同办公室的同事也可以说是各位哥哥、姐姐、阿姨们都熟的打成一遍了。他们都把我当着小布丁看,也许是因为我个只比较矮小,长得可爱,性格开朗,又刚来实习的缘故吧,嘻嘻。所以大家都很照顾我,无论在工作上还是在生活上。在工作上,如我遇到有不会的东西,请教他们,他们都很乐意的解析给我听和教我。
个人工作日志格式
个人管理内容以及目标:
1.个人管理的目标:
将自己打造成为一个管理良好、技战术能力强、非常成熟的职业化工程师或者领导;
2.个人时间管理
需要按照部门统一提供的文档模板编写个人工作日志,包含工作类别、起止时间、工作内容描述等信息;
时间管理工具能够自动统计生成时间耗费情况;
用处:
方便自己分析自己的时间消耗,改进工作效率。
方便管理人员分析个人时间消耗、团队整体时间消耗,发现效率异常,为工作效率的改进提供决策依据。
3.个人工作管理
每日计划制定(或者组长计划下发)
工作实施步骤设计
工作执行
每日工作进度更新(工作汇报)
月度工作总结/年度工作总结
整体上看是按照“计划->执行->汇报->总结"四个步骤来实施个人的日常工作管理以及沟通,确保整体上执行思路的清晰。
4. 个人工作情绪管理
自我原因分析(自我批评)
换位思维
压力疏导、转移思维目标
员工工作日志模板
总工办6月22-8月15日工作日志
一:6月22-24日立即结束“6·17停工状态”,暂缓实施“468装修计划”,尽快启动“完善C栋工程施工”
(一)6.·22上午在济南向刘总简要汇报及请示工作,下午孙善修、张涛与员工食堂宋、赵师傅同返海南;
(二)6·23(1)向张振勇总经理简要汇报山东期间工作、并请示下一步工作;
(2)同杨通国工程师查看现场,研究B栋西北角排水管线在架空层处理方案;
(3)赴恒通公司了解“6·17停工长达一周”的原因,传达刘总6·22指示,了解张振勇总经理同李广耀经理“6·20协调”精神,做“立即恢复施工、投入完善C栋施工”启动工作;
(4)张涛转来恒通公司报送结束一周的停工,于6月24日《恢复施工报告》。
(5)海南鑫海劳务公司报送6月份21张《付款申请书》及签证;
(6)晚孙树森、张振勇招待全体员工,且为返琼4人接风;并对售楼处装修结算做有关保密指示。
(三)6·24(1)由张涛搜集整理5月6日-6月22日期间公司有关文件交孙善修阅读,以尽快进行返琼后工作衔接;
(2)预算室武泽华工程师自工程部搬迁到彭超总经理办公室办公;
(3)上午9点赴三亚,联系购买广联达软件海南复制版,下午3点回保亭;(孙善修原广联达软件5月带山东,忘带回)。
(4)下午4点孙善修向张振勇汇报5-6月份工程进度不快、认为不应出现“6·17停工问题”·张振勇总经理指示孙善修拟写有关“完善C栋施工”的通知。要求全力以赴进行完善C栋施工,AB栋零星收尾移交工程部安排施工。孙善修告诉张总:“工程部人员已经到齐,由我负责C栋施工,恐出现不妥。”张总指示:“你听我的。”
(5)孙善修电话请示刘总:总工办负责完善C栋施工事宜。
(6)张涛转来恒通公司《关于C栋主体验收报告》。
二:6月25-27日确立“6·25完善C栋施工既定目标”,进行必的质量检测,确保完善C栋施工安全稳妥
(一)6·25(1)总工办搬迁至彭超总经理办公室办公;张涛整理总工办搬迁的文件;
(2)总工办以公司名称发文《关于尽快完善C栋工程有关问题的通知》,确立“6·25完善施工既定目标”。并对主体验收进行委托实施。
(3)孙善修为预算室武泽华工程师赴恒通公司借广联达软件;
(4)工程部宋延林工程师反映排水管线通过C栋东段需拆除临设泵房问题,孙善修现场决定:为保证“6·25完善C栋目标实施”,C栋东侧地面设置沉降缝,并电话请示张振勇总经理批准。
(5)孙善修向孙树森总经理简要汇报山东工作,并请示下一步工作;孙总指示一期结算你比较了解情况,一期结算还得有你办理······
(6)初审海南海鑫合劳务公司6·23《····付款申请书》及《施工签证》,
因签证水分太大,且工程部已4人签认······退回更改难度大,决定待其二期结算时一并处理;
(二)6·26(1)同海瑾监理王彦仿经理就“6·25完善C栋施工既定目标”交换意见;
(2)张振勇总经理在总工办接见费洪闽、孙善修,安排工程部、预算室工作;
孙善修强调:凡有型工程现场签证要以平面图加建筑做法方式,实在无形状可采用协商价或另工签证。
(3)工程部宋延林工程师转来久园公司6.·23《工程签证核定表》,要求AB栋间沉降缝漏水返工6800元,孙善修签署按照“签损失拆换的平方面积及实际做法”;
(4)同预算室武泽华工程师研究6.·23海南海鑫合劳务公司18张《施工签证》
问题,该签证水分太大,零星用工150元/工日,预算无法认可问题;
(5)协调刘英杰借用并为预算室武泽华工程师安装广联达软件。
(三)6·27(1)三亚质检站来万平家园工地进行C栋16层以下主体检测,总工办孙善修、张涛参加,施工方刘英杰及佟工参加;孙善修发短信向有关领导汇报有关检测情况;
三:6月28-30日移交“影响完善C栋施工”的AB栋收尾项目,了解“6·23拨款去向”,确保“6·25既定目标”有序进行
(一)6·28(1)刘英杰报请C栋16层外墙以下抹灰穿插购竹架排,请示张振勇总经理批复施工措施费1万元;李广政、刘英杰要求拨付工程款,请示张振勇总经理答复:“叫李广政向他大哥要。”
(2)刘英杰报送完善C栋施工《工期进度及用款计划》、《移交AB栋收尾项
目》;总工办报送张振勇总经理。
(3)孙善修发短信向孙树森张振勇总经理汇报三亚质检站检测手段:回弹、碳
化、扫描,质检部门告诉,回弹不合格及甲方有争议才取芯检验。张振勇
总经理指示:“为安全稳妥,进行取芯检验,确保万无一失。”
(4)张振勇总经理召见孙善修,暂安排为海南海鑫合劳务公司拨款9万元,该
公司18张《施工签证》由张总退回施工单位重新整理。
(5)工程部宋延林工程师报送《关于二期院墙及C栋门前硬化施工价格发包的
申请》,孙善修批复“道路、围墙按照平面、剖面,建筑做法办理,零星用
工执行海南省建筑综合定额》总说明第十二项····及海南省2010年1月
1日起人工费单价执行。当谈到零星工日人工费每工日150元不妥时,与
宋延林工程师发生工作摩擦·····
(6)向刘英杰传达、并向张振勇总经理汇报刘总指示:确保七夕嬉水节前达到
“6·25既定目标”。
(7)张涛随工程部宋工到恒通公司办理AB栋地板砖交接,未果。
(8)工程部杨通国工程师送来《防火门预算书》要求审核签订合同,总工办批
复同意。
(二)6,·29(1)刘总、孙总电话询问“6·27完善C栋质量检测情况”及“一个月任务
能否完成”问题,孙善修向刘总孙总分别进行汇报。孙善修就恒通6月23
日拨款调往山东,未按照计划用在工程上,完善C栋施工资金渠道不畅
通,张振勇总经理很作难的情况进行汇报,刘总指示资金保障适当向施工
单位倾斜。
(2)工程部宋工要求与恒通公司联系处理A栋外墙腻子问题;
(三)6·30(1)工程部宋工要求协调恒通公司处理电梯井道安装前的有关问题及电梯改为7月25日进场问题;
(2)工程部杨通国工程师报来南盾公司《万平家园排烟系统预算书》要求增加合同造价,查阅合同条款,排烟系统已在合同范围内,退回。
(3)孙善修向办公室报送孙善修、张涛《6月15-22日考勤表》及《员工月工作汇报表》;
(4)晚10点许孙善修向孙树森、张振勇总经理短信汇报:孙善修也······
四:7月1-2日疏通完善施工资金保障渠道,召开“7·2完善C栋施工促进会”,实施“6·25既定目标”进入倒计时
(一)7·1(1)刘英杰督办完善C栋施工工程款;并建议保证完善C栋施工的拨款方式,孙善修及时与张振勇总经理请示汇报·····确定完善施工资金保障办法;
(2)《孙善修、张涛5-6月工作汇报》,登载在孙善修《网易博客·日志》栏,发
短信王熙荣总经理请报孙总,张涛传真济南报送刘总;面交张、彭总。
(3)对久园-013#签证。与工程部宋工研究,因沉降缝漏水造成装修面返修由6800
元议定为3400元,交武泽华工程师办理结算。
(二)7·2(1)孙善修上午会见海瑾监理公司王彦仿经理,就其提出的“监理资料工程部不接收、5-6月份监理费问题,电话请示张振勇总经理进行答复,并就完善C栋施工与其协商,取得一致意见。
(2)9点许,孙善修发短信请示汇报并督促施工:“孙总张总并广政:完善C栋
工再无可延空间,距7·30还有28天,又多雨,施工不容松懈,资金保证
宜早不宜迟。善修”,刘总电话指示:“这个问题很重要,抓紧与张总研究处
理。”
(3)10点半许,张总电话指示:“通知刘英杰抓紧把拖欠工资报批,钻芯检测要同步进行
如何写工作日记
个人工作日志管理(记录工作日志的历程)
工作日志管理其实不难,最简单的方式,就是你把它当成一个工作日记,平铺直叙地写当天都发生了些什么事情,但是在结尾的时侯不要忘记总结一下,今天的教训、经验、收获等等。
记工作日志久了,我总结出下面一些“规律”:
——每天的日志其实都是由一些发生在不同时间点的、看似独立的事情组成的;
——这些事情有的是自己原来安排好的,有的是临时发生的;
——某些事情和自己正在做的一个或者多个任务、项目相关;
——某些事情一定会涉及到其它人员,他们可能是自己的同事、朋友、客户、供应商、竞争对手等等
后来,我一般按照下面的工作日志的格式来组织内容:
x年x月x日
工作日志1(某个事情):发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人
工作日志2(某个事情):发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人